科长相当于什么级别?是(shì)9-13级别的中层干部(bù)的。关于科(kē)长相当于什么级别?以及国企的科长相当于什么级别,法(fǎ)院科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么(me)级别,日本的科长(zhǎng)相当于什么级别(bié),医院(yuàn)的科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别,大(dà)学保卫科科长相(xiāng)当(dāng)于什么级别(bié)等(děng)问题,小编将为你整(zhěng)理以下的知识答(dá)案:
科长相当于什么级别?
是9-13级别的中层干部的(de)。
公务(wù)员(yuán)科长在公务员体(tǐ)系(xì)当中(zhōng),一(yī)般对应了9-13级别的中层(céng)干部。
只不过,在单(dān)位性质不同的(de)情况下,科长(zhǎng)所在(zài)的科室职(zhí)能(néng),亦(yì)或者是掌(zhǎng)握到的权力,会存在较大区别。
科长既是职(zhí)级,也(yě)是(shì)职(zhí)位(wèi)。
在行政(zhèng)机(jī)关中,科长是职位,也(yě)是职级,是行(xíng)政(zhèng)序列中处于最低的职级。
在县级(jí)政(zhèng)府部(bù)门中(zhōng),科长不是职位(wèi),而是职级,相当于某(mǒu)某局局长,其职级为(wèi)正科级;在地(市(shì))级政府部门(mén)中,科长(zhǎng)是中(zhōng)层(céng)干部,即(jí)是(shì)职位,也是职级(jí)(有(yǒu)些(xiē)地市级政(zhèng)府部门为提(tí)升档(dàng)次(cì),将科长称为处(chù)长,但其(qí)实质还是正科级(jí));在省(shěng)(市)级政府部门中,不设(shè)科长(zhǎng),最小的就是副处长(副处级)。
在企事业单(dān)位中,科长(zhǎng)是职位,不是职级,相(xiāng)当于该单位(wèi)的中层干部。
国家公(gōng)务(wù)员的(de)级别分为十五(wǔ)级,职务(wù)与级别的对应关系是
1、国务院(yuàn)总理:一级。
2、国务院副(fù)总理,国务委员(yuán):二至三级。
3、部级正职,省级正职:三至(zhì)四级。
4、部级副职,省级副职:四(sì)至五级(jí)。
5、司级正(zhèng)职(zhí),厅级正职(zhí),巡视(shì)员:五至(zhì)七级。
6、司级副(fù)职(zhí),厅级副职,助理巡视员:六至八级。
7、处级正职,县级正职,调研员:七至十级。
8、处级副职,县级副职,助理调研员:八(bā)至(zhì)十一级。
9、科级正(zhèng)职,乡级正职,主任(rèn)科员:九至十(shí)二级。
10、科级(jí)副职,乡(xiāng)级副职,副主任科员:九至十三级。
11、科员(yuán):九至十四级。
12、办事员:十至十(shí)五级(jí)。
科长的工作职责(zé)
1、具(jù)备统(tǒng)筹规划的(de)能力,可以负责好科室内的全(quán)部(bù)事(shì)务的安排与部署。
2、针对科室(shì)人员日常的出(chū)勤状(zhuàng)况,进行考核结果上(shàng)的统计。
3、对于科室(shì)有(yǒu)关的文件与(yǔ)规定制度(dù),科(kē)长享有制(zhì)定、修改的(de)权力。
4、作为科长的情(qíng)况下,需(xū)要负责行政管理处在一些文件上的起草、发送等工作(zuò)。
财务(wù)科长(zhǎng)工(gōng)作职责
1、分公司财务核算,组织编制(zhì)和审核会计、统计报(bào)表;
2、组(zǔ)织财会人员做好会计核算(suàn),正(zhèng)确、及时、完整地记(jì)帐、算帐、报(bào)帐,及时提供(gōng)真实会计核算资料;
加强(qiáng)财务管理,分月、季、年编制和执行财(cái)务(wù)计划(huà),正确合理利用资金,提高资金使用效率,指导各车间做好经济核算;
3、做好(hǎo)资金(jīn)管理,组织(zhī)业务结算(suàn)员按规定程(chéng)序、手(shǒu)续及(jí)时做好资金回笼,准时进帐,保(bǎo)证日常合(hé)理开支需要(yào)的供给;
4、积(jī)极(jí)配合(hé)相(xiāng)关(guān)部门做(zuò)好新产品的(de)报价工作及产(chǎn)品成本定额工作;
5、制定各部门的生产指标(biāo)、成本费(fèi)用、专项资金(jīn)和流动资金定额,尤其做好(hǎo)对销售费用、制造费用、管理费用的控制,精打(dǎ)细算,确保(bǎo)经济效益;
6、督促、检查分公司的固定资(zī)产、低值(zhí)易耗(hào)品、物料用品等财产、物资的使用、保管(guǎn)情况(kuàng),注意(yì)发现和处理财(cái)产、物(wù)资(zī)管理中存在的问题,确保(bǎo)分(fēn)公司财产、物资的合理使用和安全(quán)管理;
7、督促(cù)相关人(rén)员重视应收(shōu)帐款的(de)催收(shōu)工作(zuò),加(jiā)速资金(jīn)回笼;
8、负责审(shěn)查各项(xiàng)开支,密切与各部(bù)门联系并掌握成本和(hé)费用水平(píng)
9、组(zǔ)织财(cái)务(wù)人员,定(dìng)期开展(zhǎn)财务(wù)分(fēn)析工(gōng)作,考核经营成果(guǒ),分析(xī)经营管理中存在的问(wèn)题,
10、完成分管及公(gōng)司领导交(jiāo)办的其他临时性工作(zuò)。
科长是什么级别
科(kē)长,是指一般行使(shǐ)政府给予的职能,属于(yú)有责任的部(bù)门担任者,在(zài)中国(guó)国家(jiā)公务员体系中处于9-13级。
根据(jù)单位性质(zhì)的(de)不同(tóng),权利和科室的(de)职能差距很(hěn)大。
范宣年八岁文言文翻译及注释感悟,范宣年八岁文言文翻译及注释拼音在企事业单位中,科长(zhǎng)属于中层管理干部。
(一)国务院总(zǒng)理:一级;
(二)国务院副总理(lǐ)[1],国务委员:二至三级;
(三)部级正职(zhí),省级(jí)正职:三至(zhì)四级;
(四(sì))部级(jí)副(fù)职,省(shěng)级副(fù)职:四至五(wǔ)级;
(五)司级正(zhèng)职,厅级正职,巡视员:五至七级;
(六(liù))司级(jí)副(fù)职(zhí),厅级副职,助理(lǐ)巡视(shì)员:六至八级;
(七(qī))处级正(zhèng)职,县级(jí)正职,调研员(yuán):七(qī)至十级;
(八(bā))处(chù)级副职,县(xiàn)级副职,助理调研员:八至(zhì)十(shí)一级;
(九)科级(jí)正职,乡级正(zhèng)职,主任科员:九至十二(èr)级;
(十(shí))科级副职,乡级副(fù)职,副(fù)主任科(kē)员:九至十三级(jí);
(十一)科员:九至(zhì)十四级。
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科长相当于什么级(jí)别(bié)?
是9-13级(jí)别的(de)中层干部的。
公务员科长在(zài)公(gōng)务员体(tǐ)系(xì)当中,一般对(duì)应了9-13级别的中层(céng)干部。
只不过,在单位性质不同的情况(kuàng)下,科长(zhǎng)所(suǒ)在(zài)的科室(shì)职能,亦或者是(shì)掌握(wò)到(dào)的权(quán)力,会存在较(jiào)大区(qū)别。
科长既(jì)是(范宣年八岁文言文翻译及注释感悟,范宣年八岁文言文翻译及注释拼音shì)职(zhí)级,也是职(zhí)位。
在行政(zhèng)机关中,科长是(shì)职位,也是职级,是行政序(xù)列中处于最低的职级(jí)。
在(zài)县级政府部门中,科长不(bù)是(shì)职位(wèi),而是(shì)职级,相当于某某局局长,其职级为正科级;在地(市)级(jí)政府部门中(zhōng),科长是中层干部,即是职位,也是职级(有些地市级(jí)政(zhèng)府部门为提升档次,将科长称(chēng)为处(chù)长(zhǎng),但其实(shí)质还是正科级);在省(市)级(jí)政府(fǔ)部门中,不设科(kē)长,最小的就是副处长(副处级)。
在企事(shì)业单位中,科长是职(zhí)位,不(bù)是职级,相当于该单位的中层干部(bù)。
国家公务员(yuán)的级别(bié)分为十五级(jí),职务与级(jí)别(bié)的对应(yīng)关系是
1、国务院(yuàn)总理:一级(jí)。
2、国务院副总理(lǐ),国务委员:二至(zhì)三级。
3、部级正职,省级正职:三至四(sì)级。
4、部级副(fù)职(zhí),省级(jí)副职:四至五级。
5、司级正职(zhí),厅级正职,巡视员:五至七级。
6、司级副职,厅级副(fù)职,助理(lǐ)巡(xún)视(shì)员:六(liù)至八(bā)级(jí)。
7、处级正职,县级正职,调研员:七至十级。
8、处级(jí)副职,县级(jí)副职(zhí),助(zhù)理调研员:八(bā)至十一级。
9、科(kē)级正职,乡级正职,主(zhǔ)任科(kē)员:九至十二级(jí)。
10、科(kē)级副职,乡级副职,副主任科员:九至十三级。
11、科员:九(jiǔ)至十四级。
12、办(bàn)事员(yuán):十至十(shí)五级。
科长(zhǎng)的工作职责(zé)
1、具备统(tǒng)筹(chóu)规划的能力,可以负责好(hǎo)科室(shì)内的全部事(shì)务的安排与部署。
2、针(zhēn)对科室(shì)人(rén)员日常的(de)出(chū)勤状(zhuàng)况,进行考核结果上的统计(jì)。
3、对(duì)于科(kē)室有(yǒu)关的文件与规(guī)定制度,科长享有制定、修改的权力。
4、作为科长(zhǎng)的情况下,需要负责(zé)行(xíng)政管理(lǐ)处在一些文(wén)件(jiàn)上的起(qǐ)草(cǎo)、发(fā)送等工作。
财(cái)务科长工(gōng)作(zuò)职责
1、分公司财务核算(suàn),组织编制(zhì)和审(shěn)核(hé)会计、统(tǒng)计报表;
2、组织财会人员做好会(huì)计(jì)核算,正(zhèng)确、及时、完整(zhěng)地(dì)记帐(zhàng)、算帐、报(bào)帐,及时提(tí)供真实会计(jì)核算(suàn)资料;
加(jiā)强(qiáng)财务管(guǎn)理,分月(yuè)、季、年编制(zhì)和执行财务计(jì)划(huà),正确合(hé)理利用资金,提(tí)高资(zī)金(jīn)使用效率,指(zhǐ)导(dǎo)各车(chē)间做好经济(jì)核(hé)算;
3、做好资金管理,组织业务结算员(yuán)按(àn)规定(dìng)程(chéng)序、手续及(jí)时做(zuò)好资金回笼,准时(shí)进帐,保证日常(cháng)合理开支需要的供给;
4、积极配合相关部门做好新产品的(de)报价(jià)工作(zuò)及产品成本定额(é)工作(zuò);
5、制定各部门(mén)的生产指标、成本费用、专项资金和流动资金定(dìng)额(é),尤其做好对销(xiāo)售费(fèi)用(yòng)、制造费用、管(guǎn)理(lǐ)费(fèi)用的控制,精打细算,确保经济(jì)效益(yì);
6、督促(cù)、检查分公司的固定资产(chǎn)、低值(zhí)易(yì)耗品、物料用品等财产(chǎn)、物资的使用、保管(guǎn)情况,注意(yì)发现和处理财产、物资管理中存在的问题,确保分公司(sī)财产、物资的合(hé)理(lǐ)使用和安全管理;
7、督促相关人员(yuán)重视应收帐款的(de)催收(shōu)工作(zuò),加速(sù)资金回(huí)笼;
8、负(fù)责(zé)审(shěn)查各(gè)项(xiàng)开支(zhī),密切(qiè)与(yǔ)各部门联(lián)系并掌握成(chéng)本(běn)和费(fèi)用水(shuǐ)平
9、组(zǔ)织财务(wù)人员,定期(qī)开展(zhǎn)财务分析工作,考核经营成果,分析经营(yíng)管理中存(cún)在的问题,
10、完(wán)成分管及公司领导交办的其他临时性工作。
科长是什么级别(bié)
科长,是(shì)指一般行使政(zhèng)府给予的职能,属于有责任的部门担(dān)任者(zhě),在中(zhōng)国(guó)国家公务(wù)员体系(xì)中处(chù)于9-13级。
根据单位性质的不同,权利和(hé)科室的职能差(chà)距很大。
在企事业单位中,科长(zhǎng)属于(yú)中层(céng)管理(lǐ)干部(bù)。
(一(yī))国务院总理:一级;
(二)国务院(yuàn)副总理(lǐ)[1],国务委员(yuán):二(èr)至三级;
(三)部级正职,省级(jí)正(zhèng)职:三至四级;
(四)部级副(fù)职,省级副职:四至(zhì)五级;
(五)司级正职,厅级正(zhèng)职,巡视员:五(wǔ)至七级;
(六(liù))司级(jí)副职,厅级副(fù)职,助理巡视员(yuán):六(liù)至八级(jí);
(七)处级正职,县级正职,调研员:七至十(shí)级;
(八)处级副(fù)职,县级(jí)副职,助理调研员:八至十(shí)一级;
(九)科(kē)级正职,乡级(jí)正(zhèng)职,主任科员:九(jiǔ)至(zhì)十二(èr)级;
(十)科级副职,乡级副职,副(fù)主(zhǔ)任科员:九至十三(sān)级;
(十一)科员:九至十(shí)四级。
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是吗
真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了