金融(róng)界4月24日消息，人(rén)力资源社会保(bǎo)障部专(zhuān)业技术人员管理司司长(zhǎng)李金(jīn)生今(jīn)日在(zài)新闻发布会上(shàng)表示(shì)，数字技术工程师培育项目重点围(wéi)绕智能制(zhì)造、大数据、区块链、集成电(diàn)路等数字技术(shù)领域的(de)新职(zhí)业(yè)，以技(jn. v. adj. adv.是啥，英语词性分类12种及缩写ì)术创新为核心，以(yǐ)数据赋能为(wèi)关键(jiàn)，以国(guó)家(jiā)职业标准为依(yī)据，以新职业(yè)培训教程为基础，分(fēn)职业、分方(fāng)向、分等级开展规(guī)范(fàn)化培训、社会化评价(jià)，探索(suǒ)建立数字技(jì)术工(gōng)程师认证制度，每年培养培训数(shù)字技术技能人员(yuán)8万人(rén)左右。

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