财政部(bù)、国务院(yuàn)国资委(wěi)中国人在德国受歧视吗，德国人很排斥中国人吗、证监会(huì)印发《国有企(qǐ)业、上市公司选聘(pìn)会计师事务所管理(lǐ)办法》，国有企业（含国有控股上(shàng)市公司）连续聘(pìn)用(yòng)同一会计师(shī)事务所的时间不超(chāo)过8年(nián)，确有需要的，可按规(guī)定(dìng)延长至不(bù)超过10年，之后须开展(zhǎn)轮(lún)换。为做好平稳过渡，《选聘办法》规定了(le)衔接方式，如(rú)果国有(yǒu)企业当前执行的轮换规定与《选聘办法》存(cún)在(zài)不(bù)一(yī)致、或者没有规定的，由履行出资(zī)人职责的机构(gòu)统筹(chóu)安排(pái)，两年内完成衔接工作。对于审计项目合伙人和签字注册(cè)会计师(shī)，《选聘办法》规定了(le)不(bù)同情形下的(de)轮换(huàn)要求和冷却期(qī)制度。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 中国人在德国受歧视吗，德国人很排斥中国人吗