今天给各位分享个税系(xì)统是人事申报的吗(ma)，其中也会(huì)对个税申报系统全称进行解释 ，如果能碰巧解决你现在面(miàn)临(lín)的问题，别忘了关注本站，现(xiàn)在开始(shǐ)吧！

本文(wén)目录(lù)一(yī)览(lǎn)：

• 1、通知退个税是公司(sī)人事部的事吗?
• 2 、个(gè)人所得税会(huì)自动(dòng)申(shēn)报吗
• 3、每月向地(dì)税系统上(shàng)传个人所(suǒ)得税(shuì)是人(rén)事做,还是财务做(zuò)?
• 4、个人所得税是自己(jǐ)申报(bào)吗?

通知退个(gè)税是公司人事部(bù)的(de)事吗?

还(hái)是人事的工作(zuò) ，人事负(fù)责核算工(gōng)资，计算个税是(shì)应(yīng)当的。但是财务(wù)负责发工资(zī)与报(bào)税，所以财务也应当知晓个税的(de)计算 。就看你们公司工(gōng)作职(zhí)责划分是怎(zěn)样的了 招聘 、薪酬、绩(jì)效、解除劳(láo)动(dòng)关系都涉及税务事项，由财(cái)务(wù)部门来负责。

一(yī)般情况下个(gè)人所得税(shuì)申(shēn)报是由财务做的 ，人事主(zhǔ)要(yào)负责(zé)人事制(zhì)度、考勤(qín)核对等，另外加(jiā)上(shàng)薪资是要求保密的，再加上(shàng)申(shēn)报(bào)个税(shuì)涉及到(dào)员工的个人隐(yǐn)私(sī) ，所以一(yī)般情况下(xià)还是交由财务负责。

个人所得税的核算部门每家公司的(de)管(guǎn)理都不一致 。大多数外国(guó)企业都(dōu)是人(rén)力资源，有些甚至是外包。

为了让多(duō)数(shù)人少跑腿，不(bù)跑(pǎo)腿。国家(jiā)实行的(de)是预扣预缴制 ，个人所得税汇总清缴时多(duō)退少补。预扣(kòu)预(yù)缴是使用原先的扣缴方(fāng)式不变 。

个(gè)人(rén)所得税会自动(dòng)申报吗

1 、销(xiāo)售(shòu)额没有(yǒu)超过定额一(yī)定比例，且开具发票金额(é)没有超(chāo)过定(dìng)额，也没(méi)有开(kāi)具过(guò)增值税专用发(fā)票 ，在核定征收期间，系统会自行申(shēn)报。除(chú)此情况之外的纳税人，包(bāo)括一般纳(nà)税(shuì)人和(hé)小规模纳税人 ，都应当(dāng)主动(dòng)按期(qī)申报。

2、一般(bān)定期定额个人所得税不用自(zì)行(xíng)申报 。税(shuì)务系统(tǒng)会(huì国v是不是国5，国v与国vl的区别)根据(jù)税务系(xì)统里的(de)定额进行统一申报，如果(guǒ)当出(chū)现开票(piào)金额(é)大于(yú)定额，就需要(yào)自(zì)行申报，然后补齐(qí)所缴纳大于定额的(de)部分税款。定期定额(é)个人所得税超(chāo)出定额。

3、不(bù)会(huì)的(de) ，每(měi)月申报(bào)由公(gōng)司进行代扣(kòu)代(dài)缴，一般(bān)由财(cái)务或者人事负(fù)责(zé) 。年度申报是(shì)自己做(zuò)的，3月(yuè)自己在个人所(suǒ)得(dé)税APP里(lǐ)申报。

4 、法律主观：个人(rén)所得(dé)税需(xū)要申报(bào)。现在(zài)实行的是全员全(quán)额申报 ，无论是否超过免征额，都要(yào)就收入进行申报(bào) 。个人所得(dé)税以所得人为(wèi)纳税人，以支付所得的单位(wèi)或者个人为(wèi)扣缴义务人。

5、法律分析：个(gè)人所得税可以(yǐ)自己交。个(gè)人所得税 ，以(yǐ)所得人为纳税义务人(rén)，以支(zhī)付所得的单(dān)位或(huò)者个人(rén)为扣缴义务人 。鉴于我国现在收入多(duō)为劳动性收入，所以个(gè)人所得税的缴纳以用人单位代扣代缴为原(yuán)则 ，自行(xíng)申报为例外。

每月向地税系统(tǒng)上传个(gè)人所(suǒ)得(dé)税(shuì)是人(rén)事(shì)做,还是财务(wù)做?

个税申报(bào)是财务进行申报处理做，做工资表是(shì)人事部(bù)，也可能是财务部。法律分析医疗(liáo)费(fèi)：医疗费(fèi)根(gēn)据医疗机构(gòu)出具的(de)医药费、住(zhù)院费等收款凭证 ，结合病历(lì)和(hé)诊断证(zhèng)明等相关证据确定。

这个不同的公司有(yǒu)不同(tóng)的规定 。报个税需要知道(dào)工资明细(xì)，如果你们的工资(zī)是(shì)保密的显然财(cái)务做就(jiù)不太合适了。

如(rú)果是小企(qǐ)业，计算(suàn)工(gōng)资表(biǎo) 、计算扣缴个人所得税都有一个部门来做(zuò)，那就是财务(wù)部 ，这(zhè)样做(zuò)方便(biàn)，但不符合内部控制规范的(de)要求。

一般情况下个人所得税申(shēn)报是由财务做(zuò)的(de)，人事(shì)主要(yào)负责(zé)人事制度、考勤核对等 ，另外加上薪资是(shì)要求(qiú)保密的，再(zài)加(jiā)上(shàng)申报个(gè)税涉(shè)及到员工的个人隐私(sī)，所以一般(bān)情(qíng)况下还是交由(yóu)财务负责 。

申报纳(nà)税在企业是会计来(lái)做(zuò) ，如果公(gōng)司已经(jīng)在税局签订了三(sān)方(fāng)协议，会计在每月申报纳税(shuì)可(kě)以直接到网(wǎng)上申报纳税并且直接在网上划税款给国库，单据可以到开户行打印出来 ，由出(chū)纳做日记(jì)账(zhàng)，会计(jì)做账。

个人所得税(shuì)是(shì)由(yóu)公司(sī)内部的财务部门负责申报（具(jù)体(tǐ)是办税员）报送当地主管地(dì)税(shuì)局 员工(gōng)工资(zī)和身份证号(hào)码是由人事统计采集，必要时须(xū)提供给(gěi)财务(wù)部门。

个人所得税是(shì)自(zì)己申(shēn)报吗(ma)?

如(rú)果是自(zì)由职(zhí)业或(huò)者个(gè)体户 ，可(kě)以(yǐ)选择“综(zōng)合所(suǒ)得年度自行申报” 。“通(tōng)过扣缴义务人申报(bào) ”指的是向单(dān)位(wèi)申(shēn)报(bào)个人信息，最后由单位向税(shuì)务(wù)机关缴纳员工应缴的(de)税款，在选择个(gè)人所得税申报方(fāng)式时可(kě)以根(gēn)据自(zì)身的条件及意愿灵活选择。

可以。个人(rén)所得税可以自己申(shēn)报(bào) 。只需按照相关规定和时间要求，准(zhǔn)备好(hǎo)材料并选择合适的申报方式即(jí)可(kě)。在(zài)申报(bào)过程中 ，确保准(zhǔn)确填写信息并按时缴纳税款(kuǎn)。

个人所得税需要自(zì)己申报 。根据相关法律法规要求(国v是不是国5，国v与国vl的区别qiú)，纳税人需要在规定(dìng)的时间内(nèi)向(xiàng)税务(wù)机关(guān)申报个人所(suǒ)得(dé)税信息，并(bìng)缴纳相(xiāng)应(yīng)的税款。一般(bān)情况(kuàng)下 ，个人(rén)所得(dé)税可(kě)以通过网上(shàng)申报、手机APP申报 、自助终端等方式(shì)进行(xíng)申报。

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