金融界6月(yuè)2日消(xiāo)息(xī) 民政部等(děng)四部门发布关于(yú)做好2023年普(pǔ)通高校毕(bì)业(yè)生到(dào)城乡社(shè)区(qū)就业工作(zuò)的通(tōng)知。其中提出，加(jiā)大从高校(xiào)毕业生中定向招聘社(shè)区(qū)专职(zhí)工作人员(yuán)的(de)工作力(lì)度，综合考虑本地高(gāo)校毕业(yè)生(shēng)数量、报(bào)考社区专职工作人员意愿(yuàn)等因素，科(kē)学设定定向招聘(pìn)高校(xiào)毕业生(shēng)的社区专职工(gōng)作人员(yuán)岗(gǎng)位（以下(xià)简称“定向招聘岗位(wèi)”）数量，鼓励2023年(nián)定向(xiàng)招(zhāo)聘岗(gǎng)位数量不少于2022年。各地社区专职工作人员定向招聘(pìn)2023届高校(xiào)毕业(yè)生工作(zuò)须于8月31日(rì)前完成。定向(xiàng)招聘岗位优先向困难高校毕(bì)业生倾斜(xié)。

　　具体通知如下(xià)：

　　一、统筹做好社区专(zhuān)职(zhí)工作人员招聘工作(zuò)。各地要对照“十四五”期末每万城镇常住(zhù)人口拥有社区工作者18人的规划目标，进(jìn)一步充实(shí)社区(qū)工(gōng)作(zuò)力(lì)量，统筹(chóu)社区专职工作(zuò)人(rén)员现有空岗待招(zhāo)聘、因退(tuì)休(xiū)离职待招聘、新增(zēng)待招(zhāo)聘岗位等(děng)需求，科(kē)学拟订本地(dì)区2023年社区专职工作人员(yuán)年(nián)度招聘计(jì)划。以县（市、区、旗(qí)）为单位，统(tǒng)一规范社区专职工作人员选聘程(chéng)序和资格条(tiáo)件，由民(mín)政、人力资(zī)源社会保障等部门共同组织实施。原(yuán)则上2023年所有(yǒu)新招聘社区专(zhuān)职工作人员(yuán)岗位全部面向高校毕业生(shēng)开(kāi)放。鼓(gǔ)励(lì)具(jù)备条件的行(xíng)政村(cūn)积极吸纳高(gāo)校毕(bì)业生到村担任村务工作者。

　　二(èr)、重点做(zuò)好定向招聘高校毕业生工作(zuò)。加大从高(gāo)校毕(bì)业(yè)生中(zhōng)定向招聘社区专(zhuān)职工作人员的工(gōng)作力度，综合考虑本地(dì)高(gāo)校(xiào)毕业生(shēng)数量、报考(kǎo)社区专职工作(zuò)人员意愿等因(yīn)素(sù)，科(kē)学设(shè)定定向招聘高(gāo)校毕业生的社(shè)区(qū)专职工作人员岗(gǎng)位（以下(xià)简称“定向招聘岗(gǎng)位”）数量(liàng)，鼓励2023年定(dìng)向招聘岗位数(shù)量不少于2022年。各地社(shè)区专(zhuān)职工作人员定向招聘2023届高校毕业生工作须于8月31日前完成。定(dìng)向(xiàng)招需要和须要意思的区别简单理解，必须与必需的区别通俗易懂聘(pìn)岗位优(yōu)先向困难高校毕业生倾斜。

　　三、发展城(chéng)乡(xiāng)社区服务吸纳就业。贯彻落实《“十四五”城乡(xiāng)社(shè)区(qū)服务(wù)体系建设规划》，鼓(gǔ)励在社区发展(zhǎn)养老(lǎo)、托育、家政、物业(yè)、健康等(děng)生(shēng)活性服务，支持相关企业、事业(yè)单位、社会组织在城(chéng)乡社区设置服务网点或开展社区服务(wù)，对吸纳高校毕业(yè)生(shēng)就业的小微企(qǐ)业，符合条件(jiàn)的按规(guī)定落实社会保险(xiǎn)补贴等帮扶政(zhèng)策。高校毕业生在城乡社区服(fú)务领(lǐng)域(yù)创(chuàng)业(yè)，符合条(tiáo)件的，可申请最高20万元的个人创业(yè)担保贷(dài)款，由财政给予贴息；鼓(gǔ)励利用(yòng)社区(qū)综合服务设施为高校毕业生在城乡社区服务领域创业提供(gōng)必要的场地支(zhī)持。高(gāo)校毕业生(shēng)在城(chéng)乡(xiāng)社区服务领域灵活就业的，符(fú)合(hé)条件的可(kě)申请获得社会保险(xiǎn)补贴。

　　四、开发社(shè)会(huì)工作(zuò)岗位拓展就(jiù)业空间(jiān)。进一步增加社(shè)会(huì)工作就业(yè)岗位，引导高校毕业生到乡(xiāng)镇（街道(dào)）社会(huì)工作站开展服务。鼓励各地(dì)对接辖区内高校，在(zài)社会工作服务(wù)平台(tái)中打造(zào)“研(yán)究生工作站”、“大(dà)学生研学(xué)实践基地”、“双交流基(jī)地”等“政(zhèng)社校”合作平(píng)台，探(tàn)索社会工作高层次人(rén)才资源集(jí)聚和合作机制，为吸引社会工作专业(yè)高校毕(bì)业生到基层就业创造(zào)积极条件。

　　五、设立(lì)就(jiù)业见习岗位促(cù)进(jìn)就业。积极组织(zhī)社会组织(zhī)、城乡(xiāng)社区组织、社(shè)区服务类(lèi)企业(yè)等参与“百万就业见习(xí)岗位募集计(jì)划”，开(kāi)发一(yī)批就业见习岗位，引导高校毕业生到城乡社(shè)区实践(jiàn)服务、增进了(le)解(jiě)，激发到社(shè)区(qū)就业的(de)热情。对(duì)见(jiàn)习单位按规定落实就业见(jiàn)习补贴和激(jī)励推动(dòng)政策，对城乡社区组织见习期满的见习人员，可按规定同(tóng)等条件下优先招录为社区(qū)专职(zhí)工(gōng)作人员(yuán)。

　　六、加强高校毕业(yè)生(shēng)教育引(yǐn)导(dǎo)。各地各高校要强化对在校大(dà)学(xué)生(shēng)的理想信念和思(sī)想(xiǎng)教育，引导(dǎo)在校大学生树立(需要和须要意思的区别简单理解，必须与必需的区别通俗易懂lì)科学的就(jiù)业观(guān)和成才观(guān)，激(jī)励高校毕业生积极投身(shēn)城乡社(shè)区等基层一线锻炼锤炼(liàn)、成长(zhǎng)成(chéng)才。要(yào)进一步(bù)开发社区治理和服务相(xiāng)关理论和(hé)实践课程，在城乡社区设立实(shí)习实践基地(dì)，组织(zhī)在校大学生走(zǒu)进城(chéng)乡社区(qū)，开展实习实践、志(zhì)愿(yuàn)服务(wù)、社会公益等活动，培养做(zuò)群众工作、链接(jiē)资源(yuán)、提供服务(wù)、化解矛盾(dùn)的(de)能力(lì)；鼓励社会资本(běn)设(shè)立社区(qū)创新专项基金，在高校教师(shī)指导下组建创新团队(duì)，以乡村产业振兴、智(zhì)慧社区建设(shè)等为重(zhòng)点开发便于就业创业的项目，激发高校毕业(yè)生在城乡社区创(chuàng)新创业的热情。

　　七、强化社区就业服务指导(dǎo)。各(gè)地公(gōng)共就业人才服(fú)务机(jī)构(gòu)要及时(shí)收集社(shè)区岗位(wèi)招聘信息(xī)，通过线上线下各(gè)种途径向社会(huì)公开发布。国家大学(xué)生就业服(fú)务平(píng)台、高校毕业生就(jiù)业服务平台要设立高校(xiào)毕业(yè)生城乡(xiāng)基层就业岗位发布(bù)专题(tí)，汇(huì)集发布(bù)各地社(shè)区(qū)专职工作人员招聘信息。各地(dì)民政部门要做(zuò)好社区专职(zhí)工(gōng)作(zuò)人员相(xiāng)关信息的收集和对接，围(wéi)绕(rào)社区专职工(gōng)作人员工作性质、工作职责、职(zhí)业(yè)发展路径(jìng)、薪(xīn)酬待遇等高校毕业生关心(xīn)的重(zhòng)点问题加大(dà)宣传力度，可采取随岗位需求信息一并推送至(zhì)就业服务平台(tái)、在青年群体使用较多的新媒体(tǐ)平台宣传发布等多种形(xíng)式(shì)，增进高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生对社区专职工作人员(yuán)职(zhí)业(yè)的(de)了解。各地教(jiào)育、人力资源社(shè)会保障(zhàng)部门(mén)和各高校要主动创造(zào)条件(jiàn)，为面向高校毕业生(shēng)精(jīng)准推送社区就业信息、提供社区(qū)就(jiù)业服务指导予(yǔ)以支持和(hé)保障。

　　八(bā)、营造(zào)拴心留人(rén)的良好环境。以县（市、区、旗）为单位(wèi)，做好(hǎo)新入职社(shè)区专职工作人员的高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生(shēng)（以下简称“新入(rù)职(zhí)高(gāo)校毕业生”）初任培训工作，原则上(shàng)在入职6个月之内开展3至5天的集中脱产(chǎn)培训，灵活采用以老带新、观摩学习等(děng)形式开展结对帮带培训，帮助新(xīn)入(rù)职高(gāo)校毕(bì)业生尽快熟(shú)悉社区(qū)情况(kuàng)、投入社区(qū)工作。加强(qiáng)对新入(rù)职高校毕业生的关心(xīn)关爱，在(zài)工作(zuò)生活心理(lǐ)等方面对其给予支持和帮助(zhù)。加(jiā)大从(cóng)优秀城乡社区工作者中招录（聘）公务员或事业单位工作人员(yuán)特(tè)别是街道（乡镇(zhèn)）干部(bù)力度。大力宣传高校毕业生在社区就业创业的优(yōu)秀典(diǎn)型和先进事迹，营造广(guǎng)大青年投身城乡社(shè)区建设增长才干、实现(xiàn)价值(zhí)的良好氛围。

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