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竞聘管理(lǐ)岗(gǎng)位个人优势怎么写，个人竞(jìng)聘优势自述简短(duǎn)

　　1、具有较强的(de)学(xué)习能力，认真(zhēn)刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责任心(xīn)强，具有一(yī)定的团队(duì)合前肖是指哪几个生肖作能力、快速执行能力；

　　3、亲和力(lì)强，有耐心、沟通(tōng)能力(lì)强，能很(hěn)好地处(chù)理突发状况，应变能力强；

　　4、为人(rén)严谨认真，诚实(shí)守信，公私分明，具有(yǒu)良好的思想品德和(hé)操守；

　　5、乐(lè)观开朗，善于与人(rén)沟通(tōng)，工作(zuò)主动积极，服务意(yì)识很强。

　　先突出个人优势(shì)，匹配的优点(diǎn)非常重(zhòng)要。

　　后面加上对应经(jīng)历的(de)简单描述，就会(huì)显得更丰富。

　　标准的求职简历主要(yào)由四个基(jī)本(běn)内容组成：

　　1、基本(běn)情况：姓名、性(xìng)别(bié)、出生日期、民族、婚姻状况和(hé)联系方式(shì)等。

　　2、教育背景：按时间顺序列出(chū)初中至最(zuì)高(gāo)学历的学校、专业和主要课程。

　　所(suǒ)参加的(de)各种(zhǒng)专业知识和技能培训。

　　3、工(gōng)作(zuò)经历：按时间顺序列出参加工作的所有(yǒu)的就(jiù)业记(jì)录(lù)，包括公司／单位名称、职(zhí)务、就(jiù)任及离任时间，应该(gāi)突出所(suǒ)任每个职位的职责、工作性质等，此为求(qiú)职简历的精髓(suǐ)部分。

　　4、其他：个人特长及爱好、其他技能、专(zhuān)业团体、著(zhù)述和证明人(rén)等。

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