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竞聘(pìn)管理岗位(wèi)个人优势怎么写，个(gè)人竞聘优势自述简短(duǎn)

　　1、具有较强的学习能力，认真刻苦(kǔ)，勤奋务实；

　　2、工(gōng)作责任心强(qiáng)，具有一定的团队合(hé)作能力、快速执(zhí)行能力(lì)；

　　3、亲和(hé)力强(qiáng)，有(yǒu)耐心、沟通能力强(qiáng)，能很好地处(chù)理突发(fā)状况，应变能力(lì)强；

　　4、为人(rén)严谨认真，诚实守信，公私分(fēn)明，具(jù)有良好的(de)思想品德(dé)和操守；

　　5、乐观(guān)开朗(lǎng)，善于与人沟通，工作(zuò)主动积极(jí)，服务意识很(hěn)强。

　　先突出个人优势，匹(pǐ)配的(de)优(yōu)点非常重(zhòng)要。

　　后面(miàn)加(jiā)上对应(yīng)经(jīng)历的简单(dān)描述，就会(huì)显(xiǎn)得更丰(fēng)富(fù)。

　　标准的求职简历(lì)主要(yào)由四个基本内(nèi)容组(zǔ)成：

　　1、基本情况(kuàng)：姓名、性别、出生日(rì)期、民(mín)族、婚姻状况和联系方(fāng)式等。

　　2、教育背景：按时间顺(shùn)序列出初中至(zhì)最高学(xué)历的学校、专业和(hé)主要(yào)课(kè)程。

　　所参加(jiā)的(de)各种(zhǒng)专业知识(shí)和技能培训(xùn)。

　　3、工作经历：按(àn)时间顺序列出(chū)参加工(gōng)作的所有(yǒu)的就业(yè)记录，包括公司／单位(wèi)名称(chēng)、职务(wù)、就任及离任时间(jiān)，应该突出所(suǒ)任每(měi)个职位(wèi)的(de)职(zhí)责、工作性质等，此为(wèi)求职简(jiǎn)历(lì)的精髓部分。

　　4、其他：个人特长及(jí)爱好、其他技能、专业团体、著(zhù)述和证明人等(děng)。

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