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  个(gè)人竞聘优势展示自己的优点。

  1、具有较强的学习(xí)能力(lì),认真刻苦,勤奋务实;

  2、工作责任(rèn)心强,具有一定的团(tuán)队合作能力、快速执行能力;

  3、亲和力强,有耐心、沟通能力强,能(néng)很好地处(chù)理(lǐ)突发状况,应变能力强;

  4、为人严谨(jǐn)认真,诚实守信,公私分明,具有(yǒu)良好(hǎo)的思想(xiǎng)品(pǐn)德和操守(shǒu);

  5、乐(lè)观开朗,善于与(yǔ)人沟通,工作主动积极,服务意识很强。

  先突出个人优势,匹配的(de)优点非常重要。

  后面(miàn)加上对(duì)应经历的(de)简单1039违章代码是什么意思 1039违章代码扣分吗描(miáo)述,就(jiù)会(huì)显得更(gèng)丰富。

  标准(zhǔn)的求职简(jiǎn)历主(zhǔ)要(yào)由四个基本内容组成:

  1、基本情(qíng)况:姓名、性别、出生(shēng)日期、民族、婚姻状(zhuàng)况和(hé)联系(xì)方式等。

  2、教(jiào)育背景:按时间顺序(xù)列出初中(zhōng)至最高学历的学(xué)校、专业和主要课程。

  所参加的各种专业知识(shí)和(hé)技(jì)能培训。

  3、工作(zuò)经(jīng)历:按时间顺序列(liè)出参加(jiā)工作的所有(yǒu)的就业记录,包括公司/单位名称、职务1039违章代码是什么意思 1039违章代码扣分吗、就(jiù)任(rèn)及离(lí)任时间,应该突出所(suǒ)任每(měi)个职位的职责、工(gōng)作性质等,此为(wèi)求职(zhí)简历的精(jīng)髓部(bù)分。

  4、其他:个人特长及爱(ài)好、其(qí)他(tā)技(jì)能、专(zhuān)业(yè)团体、著述(shù)和证明人等。

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