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龙湖陈序平出生日期 龙湖是国企还是民营企业

龙湖陈序平出生日期 龙湖是国企还是民营企业 什么是三金,三金主要包括什么内容,什么叫三金

  什(shén)么是三(sān)金,三金主要(yào)包括什么内容,什么(me)叫三金(jīn)是三金:工(gōng)伤保险(xiǎn)金、医(yī)疗保险金、养老保(bǎo)险金的。

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什(shén)么是三(sān)金,三金主要(yào)包括什么内(nèi)容,什(shén)么叫三金

  三金:工伤保险金、医(yī)疗(liáo)保险金、养老保险(xiǎn)金(jīn)。

  社会保险是(shì)指国家通(tōng)过(guò)立(lì)法(fǎ)强制建(jiàn)立(lì)社会(huì)保险基金,对参加劳动关系的劳动(dòng)者在丧(sàng)失(shī)劳动能力或失业时给予必(bì)要的(de)物(wù)质帮助的制(zhì)度(dù)。

  现在公司的(de)福(fú)利待遇为“五险一金龙湖陈序平出生日期 龙湖是国企还是民营企业(jīn)”包(bāo)括:养(yǎng)老保险、医疗(liáo)保险、失(shī)业(yè)保险、工伤保(bǎo)险(xiǎn)和生育保险。

  一金是指住房公积金。

  扩展(zhǎn)资(zī)料:

  企业需要在成立(lì)之日起三十日内去社保局及公积金(jīn)中心办理(lǐ)社保、公(gōng)积金开户。

  社(shè)保开户后会(huì)拿到《社保登记(jì)证》,公(gōng)积金开户后会取得单位公积(jī)金(jīn)登(dēng)记(jì)号。

  单位(wèi)每月都必(bì)须把企业(yè)新增的员工(gōng)添加进单位的五险一金(jīn)账户中(zhōng),并(bìng)把已经离职的员工从账户中(zhōng)删除(chú)。

  社保、公积(jī)金(jīn)账户为两个(gè)独立的账户,增减(jiǎn)员(yuán)工的(de)操(cāo)作(zuò)在两(liǎng)个账(zhàng)户中都必(bì)须进行。

  单位每月需要为员工申报(bào)正确的五险(xiǎn)一金缴费基数,以确保五险(xiǎn)一金的正常缴(jiǎo)纳。

  五险一金(jīn)的(de)缴(jiǎo)费基数以(yǐ)员工上(shàng)年度平(píng)均(jūn)工资(zī)或入职(zhí)首(shǒu)月(yuè)工资(zī)为准。

  如果企业(yè)、银行、社保/公(gōng)积金管(guǎn)理机构三方签订了银行代缴协议,则五险一金(jīn)费用将在(zài)每月固(gù)定时间从企业银行(xíng)账户(hù)中直接扣除。

  当然企业也可以(yǐ)选择通过现(xiàn)金或者支票的形式前往(wǎng)五险一金管理机构现场缴(jiǎo)费。

三金指的是哪(nǎ)三金

  三金指的是住房(fáng)公积金(jīn)、小(xiǎo)企业欠薪保障金(jīn)和残疾人(rén)失(shī)业保(bǎo)障金。

  具体介绍(shào)如下(xià):

  一、住房(fáng)公积金,是指(zhǐ)国(guó)家机关、国有企业、城镇集体(tǐ)企(qǐ)业(yè)、外(wài)商投资(zī)企业、城镇私营(yíng)企业(yè)及其他龙湖陈序平出生日期 龙湖是国企还是民营企业城(chéng)镇企业、事业(yè)单位、民办非(fēi)企业单位(wèi)、社会团体及(jí)其在(zài)职职工缴存的长期住房储金:

  1、住(zhù)房公(gōng)积金只在城镇建立,农村(cūn)不建立(lì)住房公积金(jīn)制度;

  2、只有(yǒu)在(zài)职职工才建立住房(fáng)公积金(jīn)制(zhì)度,无工作的城镇居民、离退休职工(gōng)不实行(xíng)住房(fáng)公积金制度;

  3、住(zhù)房公积金吵(chǎo)笑(xiào)兆由两部分(fēn)组成,一部分由职工(gōng)所在(zài)单位(wèi)缴(jiǎo)存,另一(yī)部分由职升(shēng)租(zū)工个人缴存。

  职工(gōng)个人缴存部分由单位代扣后(hòu),连同单位缴存部分一(yī)并缴存到(dào)住房公积金个人(rén)账(zhàng)户内;

  4、住房(fáng)公积金缴存的(de)长(zhǎng)期(qī)性,住房公(gōng)积(jī)金制度一(yī)经建立,职工升模在职(zhí)期间必须不间断地按规(guī)定缴存,除相(xiāng)关(guān)规(guī)定的其他情形外,不(bù)得(dé)中止和(hé)中断;

  5、住房公积金是职工按规(guī)定存储起(qǐ)来(lái)的专项(xiàng)用于住(zhù)房消费支出的个人住房储金,具有(yǒu)两(liǎng)个特征,积(jī)累(lèi)性和专(zhuān)用性。

  二、欠薪保障(zhàng)金(jīn),是指用人单位(wèi)拖欠员工工资且有本条例规定情形时,由主(zhǔ)管部门根据相关条例(lì)规定(dìng),用欠薪保障(zhàng)基金向员(yuán)工(gōng)垫付(fù)一定数额(é)工资的社会(huì)共济(jì)制(zhì)度;

  三(sān)、残疾人失业保险(xiǎn)金,符合(hé)条件残疾人申领失(shī)业(yè)保(bǎo)险金制(zhì)度,其目的就是确(què)保残疾(jí)人的基本(běn)生活。

  【法律依据】

  《住房(fáng)公(gōng)积金管(guǎn)理条例》第二条 本条例适用于中华(huá)人民(mín)共和国境(jìng)内住房公积金的缴存、提(tí)取、使用、管理和监督。

  本条例(lì)所称(chēng)住房(fáng)公(gōng)积金,是指国家(jiā)机关、国有企业、城镇集体企(qǐ)业、外商投资企业、城镇私营(yíng)企业及其他城镇企业、事业单位、民办(bàn)非企业(yè)单位、社会(huì)团体(以下统称(chēng)单位)及(jí)其在职职工缴存的长(zhǎng)期住(zhù)房(fáng)储金。

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