金(jīn)融界(jiè)4月(yuè)24日消息，人力资源社会保(bǎo)障部专业技(jì)术人员管理司司长李金生今日在新闻发布会上表示(shì)，数字技术工程师(shī)培育项目重点围(wéi)绕智能制造(zào)、大数据、区块链、集成电(diàn)路等数字技术领域的新(xīn)职(zhí)业，以技术创新为核心(xīn)，以数据赋能(néng)为(wèi)关键，以国家(jiā)职业标准为来分期倒闭了吗 来分期被国家处理了吗依(yī)据，以新职业培训教(jiào)程为(wèi)基础，分职业、分方向、分等级开展规(guī)范化(huà)培训(xùn)、社会化评价(jià)，探索建立(lì)数(shù)字技术(shù)工程师认(rèn)证(zhèng)制度，每年培养培训数(shù)字(zì)技术技能人员8万(wàn)人左右(yòu)。

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