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across 和 cross的区别,cross和across区别和用法 3000亿银行宣布:公开招聘总行行长!

  央企集团旗(qí)下城商行,公开招聘总行行长!

  近日,“华(huá)润(rùn)招(zhāo)聘”微(wēi)信公(gōng)众号(hào)发(fā)布消息(xī)显示,珠海华(huá)润(rùn)银(yín)行总行行长正(zhèng)在(zài)公开(kāi)招聘。

  3000亿(yì)银行宣(xuān)布:公开招聘(pìn)总行行长!

  在任职资格方(fāng)面(miàn),华(huá)润方(fāng)面要(yào)求(qiú)候选人在银(yín)行工作10年以上,并(bìng)具备3年以上(shàng)银行领导(dǎo)相(xiāng)关工作经验(yàn),并希(xī)望候选人为1970年以后出(chū)生,“特别优(yōu)秀的可适当放宽(kuān)”。

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  华润银(yín)行(xíng)“社招”总行(xíng)行长

  首先(xiān)来看此(cǐ)次珠(zhū)海华润银行(xíng)招(zhāo)聘(pìn)总(zǒng)行行(xíng)长的具体(tǐ)条件:

  3000亿银(yín)行宣布:公开(kāi)招聘总行行(xíng)长!

  作为央企集(jí)团下(xià)属的银行,珠海华润(rùn)银行对未来行(xíng)长的首(shǒu)先要(yào)求是政治素质强,需要(yào)是中(zhōng)共党员且党龄(líng)5年以(yǐ)上;具有(yǒu)良好的(de)职(zhí)业操守和个人品行,较(jiào)好的(de)行业(yè)口碑、职(zhí)业信誉(yù)和诚信(xìn)记录,认同华(huá)润文化价(jià)值观(guān)。

  在专业水平(píng)方(fāng)面,珠海华润银行(xíng)也要求候(hòu)选(xuǎn)人具(jù)有过硬的专业素养(yǎng),熟悉商业银行(xíng)的组织运作模式,熟悉(xī)国(guó)家(jiā)经济(jì)、金融方针(zhēn)政(zhèng)策和银(yín)行(xíng)监管政策(cè)及法(fǎ)律法规,具有丰(fēng)富的企业管理知识与(yǔ)经验;具有突出的治企能(néng)力、丰富(fù)的职业(yè)经(jīng)历和突出的经营业(yè)绩。

  在(zài)具体任职要求上,候选人需具备10年以上(shàng)银行工作经验,并累计担任过(guò)下列职务3年以上:国有大型(xíng)商业银行或全国性股份制商业(yè)银行一级(jí)分(fēn)行(资产规模(mó)需3000亿元人民币以上(shàng))行(xíng)长(含相当职务(wù)),或资产规模3000亿(yì)元人(rén)民币以上(shàng)的城商(shāng)行(xíng)、农(nóng)商行(农信社)总行副行长及以(yǐ)上职务。

  年龄(líng)方面(miàn),珠海华(huá)润银行的(de)要求(qiú)并不算(suàn)高,要求“1970年across 和 cross的区别,cross和across区别和用法以后出(chū)生,特别优秀的可(kě)适当(dāng)放(fàng)宽(kuān)”。

  另(lìng)外(wài),该次公(gōng)开招(zhāo)聘(pìn)行长的(de)截(jié)止时间(jiān)仅到5月17日,招聘时(shí)间只(zhǐ)有(yǒu)约(yuē)两周的时间(jiān),有意者(zhě)还需(xū)迅速行动(dòng)。

  原行长升任(rèn)董事长

  城(chéng)商行总行行长正职(zhí),为何(hé)会(huì)公(gōng)开进行社会(huì)招聘?

  2021年4月,华润集(jí)团副总经理、总会计师(shī)李福利出任珠海华润银行董事(shì)长(zhǎng)。任职(zhí)一(yī)年多后,李福利(lì)转任(rèn)中(zhōng)国(guó)中化控(kòng)股有限责任(rèn)公司副总经理、总会计师、党组成员(yuán),于2022年6月辞去珠(zhū)海华润银行(xíng)董(dǒng)事长职务。

  2022年(nián)12月,珠(zhū)海华润(rùn)银行原行长宗少俊获得(dé)董(dǒng)事长任职资格(gé)批复,正式履行(xíng)董事(shì)长职责。据悉,宗少俊曾任农(nóng)银(yín)国际保(bǎo)险董事长,并在农业银行(xíng)贵州省分行、深圳(zhèn)市分行、北京市分行等多地任领导职(zhí)务(wù)。

  根据监管要(yào)求,商业银行(xíng)的(de)董事长和行长不得“一肩挑(tiāo)”,因此在宗少(shǎo)俊(jùn)升任董事长(zhǎng)后,珠海华润银行的行长人选备受关注。

  对于此次(cì)公开(kāi)招聘(pìn),有(yǒu)业内(nèi)人士认为(wèi)可能是由于监管对金(jīn)融干(gàn)部的从业资格、任职条(tiáo)件有(yǒu)明确要求,华润(rùn)方(fāng)面尚未在系统内(nèi)觅得合(hé)适的人选(xuǎn)。

  总行(xíng)行长公开(kāi)社(shè)会招聘的(de)情形并不算罕见(jiàn)。去(qù)年(nián)11月,泉州银行也曾发布招聘公告,面向(xiàng)全国公开选(xuǎn)聘行长,资格条件包括具备本科及以上学(xué)历;需从事金融(róng)工作6年(nián)以上,或从事相关经济工作10年以(yǐ)上(其中从事(shì)金融工作(zuò)3年(nián)以上)等(děng)。

  类似(shì)的,泉州银行亦是由原行长林阳发升(shēng)任董事长而导致行长之位出缺。截至2022年(nián)底,泉州银行资产(chǎn)总额突破1500亿元。

  去年(nián)成功引战投

  公开信(xìn)息显示,珠海(hǎi)华润银(yín)行成立于1996年12月,前身为珠海市(shì)商业银(yín)行,是(shì)具有一级法人资格(gé)的城市商(shāng)业银(yín)行。2010年1月,华润股份有限公司(sī)和(hé)珠海市政府对珠(zhū)海(hǎi)市商业(yè)银行成功实施(shī)战略重组,华润股份有限公司成为该行控股股东(dōng)。

  2022年(nián),珠海华润银行成功(gōng)引进两(liǎng)家央(yāng)企新股东:南方电网资(zī)本控股有限公司和深圳中(zhōng)电(diàn)投资(zī)有限(xiàn)公司。增资完(wán)成后,南(nán)网资(zī)本成为该行第二大股(gǔ)东,深圳中电(diàn)成为第(dì)三大股东,珠海华润银行注册资本(běn)也(yě)从60.43亿元变更(gèng)为85.33across 和 cross的区别,cross和across区别和用法亿元。

  3000亿(yì)银行宣布(bù):公开招聘总(zǒng)行行长!

  截至2022年末,华(huá)润银行在珠海(hǎi)、深(shēn)圳、中山(shān)、佛山、东莞、惠(huì)州、广州、江(jiāng)门、肇庆设立10家分行、104家支(zhī)行,及(jí)广东德庆、广西(xī)百(bǎi)色2家控股村镇银(yín)行(xíng),并在(zài)深圳前海设立(lì)1家资(zī)金运营中(zhōng)心。

  业绩(jì)方面,近期(qī)珠海华润银行(xíng)披露(lù)2022年年(nián)报显示,去年该行实现营业收入65.23亿元,同比(bǐ)减少(shǎo)13.02%,实现归(guī)母(mǔ)净利润19.95亿(yì)元,同比增(zēng)长8.15%。

  3000亿银行宣布(bù):公开招聘总(zǒng)行行长!

  一季度(dù)数据上,珠(zhū)海华润银行实现(xiàn)营业收入18.28亿元(yuán),同比增长4.38%;归母净利润5.97亿元,同(tóng)比下降20.44%。截(jié)至2023年3月末,珠海华(huá)润银行资产总额为3349.56亿元。资(zī)产质量方面,去年末该行不良(liáng)贷款率为1.74%,较(jiào)年初下(xià)降0.04个百分点。

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