小洲团(tuán)队娇(jiāo)娇走的原因，有(yǒu)想法的娇娇掌握自己的职(zhí)业(yè)生涯：1.木(mù)秀于林，风必摧之。小(xiǎo)洲团队娇娇是小(xiǎo)洲团(tuán)队中，众多(duō)女生中最优秀(xiù)的(de)一个，甚至可以说是唯一(yī)一个。在部分粉丝心目(mù)中，除了小洲团队娇娇，其他的都(dōu)没有看到眼中；没有了小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇(jiāo)，觉(jué)得缺少了很多，是任何其他女(nǚ)生都无法弥补的，这就是(shì)小(xiǎo)洲(zhōu)团(tuán)队娇娇的不可替代性。可惜，也会(huì)形成(chéng)其(qí)他人(rén)对(duì)她(tā)的围击。

2.太过(guò)优秀，和老板(bǎn)意见不同。优秀的人总是如(rú)此，怎么可能会久甘人下。而(ér)且有一种说法是(shì)小洲团队娇(jiāo)娇和老板似乎(hū)有一些意见不合，双方(fāng)有(yǒu)一些(xiē)矛盾(dùn)。很多时候发(fā)生矛盾，是因(yīn)为双方的(de)想法不同，这种想(xiǎng)法不同(tóng)，往往不是(shì)谁对谁(shuí)错的问题，而是听谁的问题。老板(bǎn)肯(kěn)定大(dà)于(yú)员工，所以(yǐ)自然是要听(tīng)老板的，可是优秀员工往(wǎng)往也不(bù)愿意妥协。

3.独立自主，另立门户(hù)。小洲(zhōu)团队娇娇一开始的时候肯定也(yě)是(shì)需要人带的，但是随着小洲团队娇娇的慢慢成长，就(jiù)发(fā)现这个女孩子的(de)潜力和成长速度都(dōu)是巨大的。对于这样有想法、有冲劲的员工，老板在喜欢(huān)同(tóng)时(shí)，也会没有安(ān)全(quán)感，因为可能留(liú)不住。其实到了一定的程度(dù)，如果(guǒ)各方面条件成熟，为什(shén)么(me)不(bù)选择自立门户，自己为自己打拼呢。

4.生(shēng)命周(zhōu)期太短，开始转行。要知(zhī)道(dào)网红的生(shēng)命周期(qī)是很短的，时刻(kè)都伴随着一种被淘汰(tài)的恐惧感，也(yě)时刻都在(zài)给自己找(zhǎo)后路。小洲团(tuán)队娇娇也是如此，不可能一直(zhí)当网红(hóng)，可能(néng)要转型。而且(qiě)小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇的(de)家庭(tíng)条件也不错，当网(wǎng)红更多是(shì)为了娱乐，等到兴(xīng)趣减淡(dàn)，就(jiù)想要找另外一(yī)个(gè)稳(wěn)定的(de)工作，或许结婚(hūn)生(shēng)子，回归简单的(de)生活(huó)。

5.继续学习，谋定而动。还有一(yī)种(zhǒng)说(shuō)法是小洲团队娇娇深造去了，等到(dào)工(gōng)作的时候才发(fā)现自己掌握(wò)的知识是远远(yuǎn)不够的，以前(qián)学习的知识也不(bù)够(gòu)系统(tǒng)和扎实，为了能(néng)够让自己(jǐ)未来更具有竞(jìng)争力(lì)，小洲(zhōu)团队娇娇在这个时(shí)候选择学习。在这个时候选择学习，可以说要放弃很多的(de)东(dōng)西，小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇一定是(shì)下了很大的决(jué)心(xīn)。

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