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竞聘管理岗位(wèi)个人优势怎么写，个(gè)人竞聘优势自述简短

　　1、具有(yǒu)较强的学(xué)习能力，认真刻苦，勤奋(fèn)务(wù)实；

　　2、工(gōng)作责任心(xīn)强(qiáng)，具有一定的团队合作能力、快速(sù)执行能力；

　　3、亲和力强，有耐心、沟通能力(lì)强，能很(hěn)好地处理突发状(zhuàng)况，应变能力强；

　　4、为人严谨认真，诚(chéng)实守信，公私(sī)分明，具有良好(hǎo)的(de)思想品德和操守；

　　5、乐观开朗(lǎng)，善于(yú)与(yǔ)人(rén)沟(gōu)通，工作主动积极(jí)，服务意识很(hěn)强。

　　先突出个人优势，匹配的优(yōu)点非常重要。

　　后面加上对应经(jīng)历的(de)简(jiǎn)单描述，就会显得更丰富。

　　标(biāo)准的求职简历主要由(yóu)四个基本内(nèi)容组成：

　　1、基本(běn)情况(kuàng)：姓(xìng)名、性(xìng)别(bié)、出生日(rì)期、民族(zú)、婚姻状况和联系方式等。

　　2、教育背景：按时间顺序列出初(chū)中至最高(gāo)学历(lì)的学校、专业(yè)和主要课程。

　　所(suǒ)参加的(de)各种(zhǒng)专业知识和技能培(péi)训。

　　3、工(gōng)作经历(lì)：按时间顺序列出参(cān)加工作(zuò)的所有(yǒu)的就业(yè)记录，包(bāo)括公司／单位(wèi)名(míng)称(chēng)、职务、就任(rèn)及离任时间，应该突(tū)出所(suǒ)任每个职(zhí)位的职责、工作性质等，此为(wèi)求职简历(lì)的精髓部分。

　　4、其他：个人特长及爱(ài)好、其(qí)他技能、专业团(tuán)体、著述(shù)和证明人等。

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