毁掉一个老师(shī)最好的办法毁掉一个(gè)老(lǎo)师(shī)最好的办(bàn)法是去教(jiào)育局告他。

　　1、毁掉一(yī)个老师最(zuì)好的办法是去教育局告(gào)他。在教育局举报老师的处(chù)理(lǐ)方(fāng)式：若是教师有(yǒu)法定情形的由所在学校、其他(tā)教育机构或者教育(yù)行政部门给予行政处分或者解(jiě)聘。法定情形有(yǒu)故(gù)意(yì)不完成教育教学(xué)任务给教(jiào)育教学工作造成损失的等。根据(jù)《中华人民共和国义务教育(yù)法》第四章(zh中国有多少万兵力，中国有多少万兵力人数āng)的第(dì)二十九条规定教师(shī)在教育教学中应当平(píng)等(děng)对待(dài)学生(shēng)，关注学生的个体差异，因(yīn)材施教，促进学生(shēng)的充分发展。教师应当尊重学生的人格(gé)，不得歧视学生，不得(dé)对学生实施体罚(fá)、变相体罚或(huò)者其他侮(wǔ)辱人格尊严的行为，不得(dé)侵犯学生合法权益。

　　2、毁掉一个(gè)老师(shī)最好的(de)办法投诉学校和老师，这样学校就(jiù)会给他施压(yā)。可以向当地的教(jiào)育部门或(huò)者是政府(fǔ)其他职能部门投诉。可以(yǐ)拨(bō)打(dǎ)当地投诉(sù)电话(huà)，向教育(yù)局反(fǎn)映情(qíng)况。可以登录当地教育局的官(guān)网，进行网上投诉。还可(kě)以写信(xìn)举(jǔ)报。国家实行教师资格制(zhì)度。《中华人(rén)民共和国教师法》 第三十七条 教师有下列(liè)情形(xíng)之一(yī)的(de)，由所(suǒ)在学校、其他教育(yù)机构或者教育行政部门给予行政处分(fēn)或者解聘。

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