如今的国产手机品牌最出(chū)名的当(dāng)属华为了，华(huá)为这些年的发展可(kě)谓是步步(bù)高升，如(rú)今(jīn)已(yǐ)经是全(quán)球领先的信息与通信技术（ICT）解决方案供应商了，因此(cǐ)对于(yú)华为的一系(xì)列举(jǔ)动和公司治理(lǐ)策(cè)略大家都蛮好奇(qí)的，这(zhè)其(qí)中(zhōng)就包括华为(wèi)员工持股方案，现在(zài)最大的股东(dōng)是谁股权如何分配？华为(wèi)现(xiàn)在最大的股东是谁你或许听(tīng)说过，但华为(wèi)的股权是(shì)如何分配的你不一定(dìng)知(zhī)道吧，企业现在发(fā)展(zhǎn)这(zhè)么(me)大，绝对不可能是个别人的(de)功劳，是很(hěn)多人集体努力的结(jié)果。

华(huá)为员工持股方案(àn)

华为(wèi)技术(shù)有限公司成立于1987年，该公司(sī)专注(zhù)于ICT领域，在电信运(yùn)营(yíng)商、企业、终端和云(yún)计算(suàn)等(děng)领域构筑了端到端的解决(jué)方(fāng)案(àn)优势，截至2016年底，华为有17多万名员工，全国工商联发布“2016中国(guó)民营企(qǐ)业500强”榜单(dān)，华(huá)为以3950.09亿元(yuán)的年(nián)营业收入成为5岭南大学位置在哪里啊，岭南大学在哪个城市00强榜首，2019年2019中(zhōng)国(guó)民营企业500强发布，华为投资(zī)控股有限(xiàn)公(gōng)司(sī)以7212亿营收排名(míng)第一，同时(shí)华为还获得(dé)了首(shǒu)批(pī)2019中(zhōng)国品牌强国盛典年度荣耀品牌(pái)的殊荣(róng)。

现在的华为毫无(wú)疑问是成(chéng)功的，但成功背后到(dào)底做了(le)哪些努力我们也可以了解一下。华为是(shì)100%由员工(gōng)持有(yǒu)的民营企(qǐ)业。股东会是公司(sī)权力机构，由工会(huì)和(hé)华(huá)为的主要创(chuàng)始人(ré岭南大学位置在哪里啊，岭南大学在哪个城市n)兼总裁任(rèn)正非(fēi)两名股(gǔ)东组成，工会履行股东职责、行使(shǐ)股东权利的机构(gòu)是持股员工代表会。持股员(yuán)工代表(biǎo)会由全体持股员(yuán)工代表组成，代表(biǎo)全(quán)体持股员(yuán)工行(xíng)使有关权利，其中任正非(fēi)作为公司(sī)个人(rén)股东(dōng)持有公司(sī)股份(fèn)，同(tóng)时也参与了员工(gōng)持股(gǔ)计(jì)划。

2001年底，在总裁任正非的强(qiáng)力推行(xíng)下，华为公司实行(xíng)员工持股岭南大学位置在哪里啊，岭南大学在哪个城市改(gǎi)革：新员工不再派(pài)发(fā)长期不(bù)变一元一股(gǔ)的股票，而老员工的股票也逐渐转化为期股，就是所(suǒ)谓(wèi)的“虚(xū)拟受(shòu)限股”。至于什么叫虚拟受限股(gǔ)呢，这是(shì)华为投资控股有限公司工会授(shòu)予员工的(de)一种特殊股票(piào)，每年华为会根(gēn)据员工(gōng)的工作水平和对公司的贡献决定其获得的股份数。员工按照公(gōng)司当年净资(zī)产价格购买虚拟(nǐ)股，拥(yōng)有虚(xū)拟股(gǔ)的员工，可以获(huò)得一定比例的分红(hóng)。

就(jiù)是这样的华为员工持(chí)股(gǔ)方(fāng)案让华(huá)为公司发展的越来越好，公司规(guī)定根据内部(bù)的评价(jià)体(tǐ)系，员(yuán)工(gōng)的虚(xū)拟股每(měi)年(nián)可兑现1/4，价格是最新的每股净资产价格，不(bù)过这(zhè)项规定(dìng)也有很(hěn)多限制条(tiáo)件，比(bǐ)如(rú)中高层每年有(yǒu)兑(duì)现(xiàn)额度，只能每年兑现1/10，除非离职(zhí)。并(bìng)且在离开后，还要经(jīng)历公司严格(gé)的(de)6个月审核，确认不出现创业公司的产品与华为构成同业竞争、没有从华(huá)为内部挖过墙角等等条件中的任何一(yī)条后(hòu)，方可全额兑现。

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