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贵州海拔高度是多少

贵州海拔高度是多少 现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少

  现在女性多少岁可以领养老金?城镇(zhèn)职(zhí)工养老保(bǎo)险,正常退休男60,女工(gōng)50周岁,女干(gàn)部55周(zhōu)岁,特殊(shū)工种男55周(zhōu)岁,女45周岁,病退男(nán)50周岁女45周岁的。关(guān)于现在女性(xìng)多少岁可(kě)以(yǐ)领(lǐng)养老金以及现在(zài)女性(xìng)多少岁可以领(lǐng)养老金,男士多(duō)少岁可(kě)以领养老金,女(nǚ)职工(gōng)多少岁可(kě)以领养老金,个人社(shè)保多少岁可以(yǐ)领养(yǎng)老金(jīn),个人(rén)缴纳社保(bǎo)多少岁可以领养老(lǎo)金(jīn)等问(wèn)题,农商网将为你(nǐ)整(zhěng)理以(yǐ)下的生活知识:

领养老金的年龄是多少

  领养老金的年龄是(shì)55-60岁的(de)。

  养老保险一般是(shì)55-60岁左右可以领。个人缴费至少满15年(nián),就(jiù)可以到退休(xiū)年龄(líng)领取(qǔ)养老金。

  男职(zhí)工60岁(suì);从事管理(lǐ)和科研工作(zuò)的女职工(gōng)55岁;从事生产(chǎn)和工勤辅助(zhù)工作的女(nǚ)职工50岁,自由职业者(zhě)、个体(tǐ)工商户女年(nián)满(mǎn)55周(zhōu)岁(suì)。

  另(lìng)外(wài),党政机关、群(qún)众(zhòng)团体、企业和事业(yè)单位的女干部(bù)年满55周岁,且参加革命工作满10年。

现在女性多少岁(suì)可以(yǐ)领养老金

  1、城镇职工养(yǎng)老(lǎo)保险,正(zhèng)常退休男60,女工50周岁,女(nǚ)干(gàn)部55周(zhōu)岁,特殊工(gōng)种男55周岁,女(nǚ)45周(zhōu)岁,病退男50周岁女45周岁。

  2、灵活就业男60女55周(zhōu)岁。

  3、城乡居(jū)民养(yǎng)老保险(xiǎn),不(bù)论男女(nǚ),都是(s贵州海拔高度是多少#ff0000; line-height: 24px;'>贵州海拔高度是多少hì)60周岁(suì)领取。

  以上(shàng)就是给各位带来的关于多少岁可(kě)以领养老金的全部内容(róng)了(le)。

女人(rén)多(duō)少岁可(kě)以领养老金

  女人多(duō)少岁可以(yǐ)领养(yǎng)老金,具体(tǐ)如下:

  1、养(yǎng)老保险(xiǎn)女(nǚ)性年满五十(shí)周(zhōu)岁开始领,达(dá)到退休年龄,并已办理(lǐ)退休手续;

  2、社保缴(jiǎo)费满十五年的,女职工(gōng)在年(nián)满五(wǔ)十(shí)周岁(suì)的(de)次月开始(shǐ)享受养老保险(xiǎn)待遇,符合参保条件的参保后可以按月领取养老金。

  养老贵州海拔高度是多少(lǎo)金领取(qǔ)需要满足领取条(tiáo)件的劳动(dòng)者提(tí)交(jiāo)相关资料(liào)到社会保(bǎo)险行政(zhèng)部门申请办理,然后办(bàn)理相关登记,之后每个月就可以(yǐ)领取养老(lǎo)金了(le),通常会(huì)按(àn)时(shí)将养老金(jīn)打(dǎ)入(rù)指定的账(zhàng)户。

  女职工退休的(de)条(tiáo)件,具体如下:

  1.年满五十周岁(suì),连(lián)续工龄满十年的;

  2.从事有害身体健康的工作,年满(mǎn)四十(shí)五周(zhōu)岁,连续(xù)工龄满十年的(de);

  3.年满(mǎn)四十(shí)五周岁,连(lián)续工龄满十年(nián),完全(quán)丧失劳动能力的(de);

  4.因(yīn)工(gōng)致残,完全丧失劳动能(néng)力(lì)的。

  法律(lǜ)依据:《国务院关(guān)于工人(rén)退(tuì)休、退(tuì)职的(de)暂行(xíng)办法》第(dì)一条(tiáo)

   全民所有制企业、事(shì)业(yè)单位和党政机关(guān)、群众团体的工人,符合下列条件之一的(de),应该退(tuì)休(xiū):

  (一)男(nán)年(nián)满六十周岁,女年满五十周岁,连(lián)续工龄满十年的。

  (二)从事井下、高(gāo)空、高温、特别繁(fán)重体力劳动或(huò)者(zhě)其他有害(hài)身(shēn)体健康的(de)工(gōng)作,男年满五十五周岁(suì)、女年满四十(shí)五周岁,连续工(gōng)龄满十年的。

  本项规定也适用于工作条件与工人相(xiāng)同(tóng)的基层干部。

  (三(sān))男(nán)年满五十(shí)周岁(suì),女(nǚ)年满四十五周岁,连(lián)续工龄满十年,由医(yī)院证明(míng),并经(jīng)劳动鉴(jiàn)定(dìng)委员(yuán)会(huì)确认(rèn),完全丧失(shī)劳动能力的。

  (四)因工(gōng)致残,由(yóu)医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的(de)。

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