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文章(zhāng)目(mù)录(lù)：

• 1、什么(me)是职业生涯规划?
• 2、如何进行职业生涯规划?
• 3、什么是职业生涯规划
• 4、职业生涯(yá)规划是什么
• 5、职业生涯规划包括什么方面?
• 6、个人(rén)职业生涯规(guī)划范(fàn)文(精选6篇(piān))

什么是(shì)职业生涯规划?

职业规划又(yòu)称(chēng)职业生涯规划，是指(zhǐ)在对个人性格特(tè)点、兴(xīng)趣(qù)爱好、成长环境、 从业经历等因素进(jìn)行(xíng)深入分析的基础上，确定个人短期(qī)和(hé)长期的事业发展目(mù)标(biāo)。

职业规(guī)划就是对职业生涯乃至人生(shēng)进行持续的系统的计划的过(guò)程。一个(gè)完(wán)整(zhěng)的(de)职(zhí)业规划由职业定(dìng)位、目标设定(dìng)和通道设计三个要素构成。职业生涯规(guī)划（career planning）也叫“职业规划”。

职(zhí)业生涯规划是指个(gè)人(rén)发展与组织(zhī)发(fā)展相结合，对决(jué)定一个(gè)人职(zhí)业生涯(yá)的主客观因素(sù)进行分析、总结和测定。

名词解释：职业生涯规划是对职业生(shēng)涯(yá)乃至人生进行持续(xù)的(de)系(xì)统的计(jì)划(huà)的(de)过程。一个完整的职业规划由职(zhí)业定位(wèi)、目标设定和通道(dào)设计三个要素(sù)构成。

职(zhí)业生涯规(guī)划是指个人根据自身(shēn)情况和发展目标，对工作生涯(yá)进行的系(xì)统(tǒng)性设计(jì)和(hé)规划。它的目的(de)是(shì)帮助个人(rén)在职业选择和发(fā)展上有更清(qīng)晰的方向和(hé)远(yuǎn)景，做(zuò)到心中(zhōng)有(yǒu)数，步步为(wèi)营。

职(zhí放里面睡觉是什么样的感觉，放在里面睡觉是一种怎样的感觉)业生(shēng)涯是指个(gè)体职业发展的历程，一般(bān)是指一个人终生经历的所(suǒ)有职业发(fā)展的整个历程。职业生涯是(shì)贯(guàn)穿一生职(zhí)业历程的漫长(zhǎng)过程。

如何(hé)进(jìn)行(xíng)职业生涯规(guī)划?

职(zhí)业生涯(yá)规划的过程包括(kuò)树立(lì)正确的生涯发展信念、自我评估、生(shēng)涯机会评估、职业方向定位、设定(dìng)发展目(mù)标、制(zhì)定行动方案与实施计(jì)划(huà)、生(shēng)涯评估与反馈七个基本步骤(zhòu)。树立正(zhèng)确的生涯发(fā)展信念(niàn)。生(shēng)涯发展(zhǎn)的信念是事业成功的基本前提。

认清自(zì)我。择业(yè)首先要认识自我(wǒ)，了解自己的性格(gé)、气质以(yǐ)及(jí)能(néng)力、兴趣、特长，给自己恰(qià)当的(de)认知(zhī)和定位，搞(gǎo)清适合干什么(me)，能(néng)干什么，从而(ér)确定大(dà)致的选择方向和范围。其(qí)次，必须(xū)明确职业价值观，即(jí)确定自(zì)己在职业(yè)中最看重什么。

(2)兴(xīng)趣(qù)与(yǔ)职(zhí)业的匹配；(3)特长与职业的匹配；(4)内外环境与职业相适(shì)应。职业生涯路线的选择。在职业确定后，向(xiàng)哪一路线发(fā)展，此时要作出选择(zé)。

什么是职业生涯规划

职业生涯规划是对职(zhí)业乃至人生进行持续、系统(tǒng)规划(huà)的过程。一个完整的职业规划包括三个要(yào)素：职业(yè)定位、目标设定和渠道设计。职业生涯(yá)规划(huà)是指分析和衡量(liàng)个人职(zhí)业(yè)选择(zé)的主客观因素，确定个人目(mù)标并努力(lì)实现这(zhè)些目标的过程(chéng)。

职业规划又称职业生(shēng)涯规划，是指在对(duì)个人(rén)性格特点(diǎn)、兴趣爱好、成长环境、 从业经历等因素进行深入(rù)分析的(de)基础上，确定个人(rén)短期和(hé)长期的事业发展目标。

职业(yè)生涯规(guī)划是指(zhǐ)个人发展与组(zǔ)织发展相结合，对决定一个人职业生涯的(de)主(zhǔ)客观(guān)因素进行分析、总结和测定(dìng)。

名(míng)词(cí)解(jiě)释：职业(yè)生涯(yá)规(guī)划是对职业生涯(yá)乃至(zhì)人生进(jìn)行持续的系统的计划的过程。一(yī)个完(wán)整的职业规(guī)划由职业定位、目标设定(dìng)和通(tōng)道设计三个要素(sù)构(gòu)成。

职业生(shēng)涯(yá)规划是什(shén)么(me)

1、职业生涯规划(huà)是指考(kǎo)虑个人(rén)职业(yè)目标、职业能力和(hé)职业发展路(lù)径，制定长(zhǎng)期职业规划(huà)、短期职业目标以及(jí)一系列职业行动计(jì)划(huà)的过程。

2、职业生(shēng)涯(yá)规(guī)划是指个人根据(jù)自(zì)身情况和发展目标，对工作生(shēng)涯进行的系统性设计(jì)和规划。它(tā)的目的是帮助个(gè)人在职业选择和发展上(shàng)有更清晰(xī)的方向和远(yuǎn)景，做到心(xīn)中有数(shù)，步步为营。

3、职(zhí)业规划又称职业生(shēng)涯规划(huà)，是指在对个(gè)人性(xìng)格特点(diǎn)、兴趣爱好(hǎo)、成(chéng)长环(huán)境、放里面睡觉是什么样的感觉，放在里面睡觉是一种怎样的感觉 从(cóng)业经历等因素(sù)进行深入分析的基础上，确定个人短期和(hé)长期(qī)的事(shì)业(yè)发展目(mù)标。

4、职业生涯(yá)规划（Career planning），也(yě)叫职业(yè)规划、生涯规划，就是对职业生涯乃(nǎi)至(zhì)人生进行持续的系统(tǒng)的计(jì)划的过程，最早起源于1908年的(de)美国。一个完整(zhěng)的职业规划由职(zhí)业(yè)定位、目标(biāo)设定和通道设(shè)计(jì)三个要素构成。

职业生涯规划包括什(shén)么方面?

职业(yè)生涯(yá)规(guī)划书应包括的基本内容(róng)有：自我评价、确(què)立目标、环境评价、职(zhí)业定位(wèi)、实(shí)施策略、评估与反馈等方面。具体内容如下： 自我评价(jià) 一个有效的职业生涯设计必(bì)须是在充分(fēn)且正确认识自身(shēn)条件(jiàn)与相(xiāng)关(guān)环境的基础上进行的。

自我(wǒ)评估阶段(duàn)，主要包括对(duì)个(gè)人的需(xū)求、能力等的分析(xī)，确定什么(me)样的职(zhí)业比较适(shì)合(hé)自己(jǐ)和自(zì)己具备哪些能力(lì)。组(zǔ)织(zhī)与社会环(huán)境分析(xī)阶(jiē)段：短期(qī)的规划(huà)比(bǐ)较注(zhù)重(zhòng)组(zǔ)织环境的分析，长(zhǎng)期的(de)规划(huà)要更多地注重社会环境的分析。

．标题：包括姓(xìng)名、规划年限、年(nián)龄(líng)跨度、起止(zhǐ)时间。规划年限不分(fēn)长短，可以是半(bàn)年、三年、五年，甚至是二十年，视个(gè)人的具体情况而(ér)定。2．目标(biāo)确定：确立职业方向、阶(jiē)段目标和总(zǒng)体目标(biāo)。

个人职业(yè)生涯规划范(fàn)文(精选6篇)

篇(piān)一：个人职业生涯规划范文 第首先、自我(wǒ)评估 自我评(píng)估(gū)包括对自(zì)己(jǐ)的兴(xīng)趣(qù)、特长、性(xìng)格的了(le)解，也包括对自己的(de)学识、技能、智商、情(qíng)商的测试，以及对自(zì)己思维方式、思维方法、道德水准的评价等等。

在大学(xué)生(shēng)就业形(xíng)势(shì)越来(lái)越严峻的今天(tiān)，职(zhí)业规划开始(shǐ)成为(wèi)大学生争夺战(zhàn)中(zhōng)的另(lìng)一重要利器。

下(xià)面(miàn)是我整理的大(dà)学生(shēng)的(de)职业生(shēng)涯(yá)规划800字(zì)(精选7篇)，欢迎大家分享。

个人(rén)简(jiǎn)历中的职业(yè)生涯规(guī)划范(fàn)文1 我的爱好(hǎo)：读(dú)书，运动，听音乐，交友、、、 我喜(xǐ)欢的书籍：《钢(gāng)铁(tiě)是怎样炼成的》 我喜欢的歌曲(qū)：年轻(qīng)的(de)战(zhàn)场(chǎng) 我(wǒ)的座右铭：成功，并不是遥(yáo)遥(yáo)无期的奢(shē)求，只要(yào)你(nǐ)一伸手，就能紧(jǐn)紧抓住他。

职业生(shēng)涯(yá)规划(huà)范文2000字篇一 现今社会(huì)，人们(men)越来越重视自我的发展(zhǎn)完善和实现，这(zhè)就客观的要求我们对自己的(de)未来做出一个全方位的统筹规划，也可以说就是职业生(shēng)涯(yá)规(guī)划(huà)。

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