15个工作日是(shì)多长(zhǎng)时(shí)间？是21天的(de)。关于15个工作日是(shì)多长时间以及15个工作日是(shì)多长时间是多少天，7～15个(gè)工(gōng)作日(rì)是多(duō)长时(shí)间(jiān)，15个工(gōng)作日是多长时(shí)间呢？，15个(gè)工作日到底是(shì)多少(shǎo)天，15个工作日是(shì)多久时间等(děng)问题，小编将(jiāng)为(wèi)你整理以下的知识答案：

15个工作日包括(kuò)周(zhōu)六周(zhōu)日吗

　　15个工(gōng)作日(rì)不包括周六周日的(de)。

　　周(zhōu)六(liù)周(zhōu)日的话(huà)往后顺延,15个工(gōng)作日也(yě)就是三(sān)周的时(shí)间。

　　每一周的(de)法(fǎ)定工作日(rì)是5天,国有机(jī)关(guān)和事业单位自每周(zhōu)一至周五,周六和周日(rì)为(wèi)工休(xiū)日,企业单位可根(gēn)据(jù)实际情况灵活安排周休息日。

15个工作(zuò)日是(shì)多(duō)长时间

　　是21天(tiān)的。

　　15个工作日通常应当是21天(tiān)（含公休日6天），每周7天（只有(yǒu)5个工作日），三周(zhōu)就是15个工作日，可以(yǐ)理解(jiě)为∶连续时间(jiān)累计(jì)中剔除休(xiū)息日后达到15天。

　　工作日是指法(fǎ)律规定(dìng)的一(yī)昼夜(yè)内(nèi)的工(gōng)作时(shí)间的时数(shù)。

　　工作日通(tōng)常(cháng)分为四种，即标准(zhǔn)工作(zuò)日，特殊条件下的缩短工作日、延长工作日(rì)和无定时工作日(rì)。

法律(lǜ)依据

　　《劳动(dòng)法》第三十六条

　　国家实行劳动者每日(rì)工作时间不(bù)超过八小时、平均每周工(gōng)作时间(jiān)不(bù)超过(guò)四十四小时的工时制度。

　　第四十(shí)一条

　　用人单位由于生(shēng)产经(jīng)营需要，经与工会和(hé)劳动(dòng)者协商后可以延长工作(zuò)时(shí)间，一般每日不得超过一小时；因特殊(shū)原(yuán)因需要延长工作时间的，在保(bǎo)障劳动者(zhě)身体健康的条件下延长工作时(shí)间每日(rì)不得超过(guò)三小时，但是每(měi)月不得超过三十六小时(shí)。

工作(zuò)日起源(yuán)

　　马克思(sī)认(rèn)为八小时工作制(zhì)是工人(rén)阶级(jí)解放的(de)一(yī)个必要条件，没(méi)有(yǒu)这个条件，一切(qiè)进(jìn)一步谋求改善一滴水多少ml 一滴水多少克工(gōng)人状况和解放工人的(de)尝试，都将遭到(dào)失(shī)败。

　　于是在国际共运(yùn)史(shǐ)上，各国工人为争取八小(xiǎo)时工作制付出了长期努力，

　　1866年第一国际日内瓦(wǎ)代表大会根(gēn)据马克思的建(jiàn)议(yì)通过(guò)了《关于(yú)缩短工作日》的决议(yì)，但远在这之前的(de)1836年，美国《全(quán)国劳(láo)工报(bào)》就提出：我们相(xiāng)信每日(rì)劳动八小时对于任何人都已经太够了。

　　马克(kè)思自己也(yě)承认(rèn)：我们建议通(tōng)过(guò)立法手续吧(ba)工作日限制为八小时(shí)。

　　这种限制(zhì)是美国工人的共同要求，代表(biǎo)大会决定(dìng)将(jiāng)使(shǐ)它成为全世界工人阶级的共同行动纲(gāng)领。

　　1933年，美国率先将(jiāng)全国标准工作时间改为(wèi)每周(zhōu)40小时。

　　受此(cǐ)鼓舞，国(guó)际劳工组织1935年(nián)出台(tái)的47号公(gōng)约规定每天(tiān)工作时间不能超过8小时，每周(zhōu)不能超过40小时，

　　但美国并不(bù)是灯塔，八(bā)小时工作制(zhì)的(de)口号最早起源(yuán)于英国。

　　早在1817年8月，英国(guó)空想社会主义(yì)者罗伯(bó)特·欧文就(jiù)提出(chū)了八小时工(gōng)作制问题，并把它作为理想社会的重要制度。

　　在这之后的(de)1853年，伦敦建筑业(yè)工人为争取八小时工作(zuò)制进(jìn)行了罢工，以失败告(gào)终(zhōng)，直到1886年5月1日，芝加哥(gē)四万多(duō)名工(gōng)人与(yǔ)警察发生激烈冲突，喊出八小时(shí)工作，八小时休息，八小时归自己的(de)口号，暴力迫(pò)使当局允许工(gōng)人每天只工作八小时。

　　由(yóu)于芝加哥(gē)大罢工的成功，1889年7月14日召开(kāi)的第(dì)二国际(jì)第一次大会上，法国代表拉文提议：把1886年5月1日美国工人争取八小时工作制的斗争日(rì)，定为国际无产阶级的共同节日。

　　但(dàn)国际共运并不能独揽功劳，人类偷懒史另有一条独(dú)立脉络。

　　早(zǎo)在19世纪50年代中期，澳大利亚的石匠们就(jiù)开始为争取八小时工作(zuò)制斗争，

　　继1849年美国加(jiā)利福尼亚(yà)发现金矿之后，1851年在澳(ào)大利亚(yà)也(yě)发现了金矿，淘金热马上登陆澳洲，造成(chéng)澳大(dà)利亚劳动力短缺，工(gōng)作强(qiáng)度增加。

　　缩短工作时间(jiān)成(chéng)为澳(ào)大利亚工人们关(guān)心的问题。

　　1855年，澳大利亚的(de)石匠们就在同业公会的框架内率先(xiān)实现了八小时(shí)工(gōng)作制。

　　到(dào)19世纪90年代(dài)，澳大利亚基本(běn)上实现了八小时工(gōng)作(zuò)制。

15个工作日是多久

　　21天。

　　15个工作日通常应当是21天（含公(gōng)休日(rì)6天），每周7天（只有5个(gè)工作日），三周就是15个工作日，可以理解为(wèi)∶连续时间累(lèi)计中(zhōng)剔除休息日后达到15天(tiān)。

　　工作(zuò)日(rì)是指法律规定的一(yī)昼夜内的工作时间的时数。

　　工(gōng)作日通(tōng)常(cháng)分(fēn)为四种，即标准工作日，特殊条(tiáo)件下(xià)的缩短工作日、延长工作日(rì)和无定时工作日。

　　（1）标准工(gōng)作日

　　标准工作日是指由法(fǎ)律规定(dìng)的，在正常情况下，一(yī)般职(zhí)工所(suǒ)实行的工作日。

　　目(mù)前我国实行的(de)标准工作日(rì)是每日不超过(guò)8小时，每周不超(chāo)过44小(xiǎo)时，平均每周(zhōu)工(gōng)作(zuò)5天半。

　　标准工作(zuò)日是我国工时制度立法的基础。

　　（2）特殊(shū)条件下的缩(suō)短工作日(rì)

　　特殊条件下(xià)的缩短工作日，是指(zhǐ)在严(yán)重有害健康(kāng)和劳动条(tiáo)件(jiàn)恶(è)劣(liè)以及对(duì)女工和未成年(nián)工实行特殊保护的(de)条件下，少于标准工(gōng)作日时(shí)数的工(gō一滴水多少ml 一滴水多少克ng)作(zuò)日。

　　1、15个工作日是刨(páo)除周六日(rì)和节假日等公(gōng)休日(rì)，是连续的15天工作(zuò)日。

　　2、如果从1号周(zhōu)一(yī)算1-5号工作日6.7号不算从8-12号为工作日(rì)13.14不算从15-19日(rì)为工作(zuò)日，也就是说，从1号到19号周期为15个工作日，如果除(chú)周末外有其他的节假日依次顺延。

　　期间开始(shǐ)的时和日不计量(liàng)在(zài)期(qī)间内，期间期满的最后一日为节(jié)假日的，以节假日(rì)后的第一日为期间期(qī)满的(de)日子。

　　【法律依(yī)据】：《中(zhōng)华人民共和国劳动法》

　　第(dì)三十六条国(guó)家实行劳动者(zhě)每日工作(zuò)时(shí)间不(bù)超过八小(xiǎo)时、平均每周(zhōu)工作时间不超过四十四小时(shí)的(de)工时制度。

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