15个工作日是多长时间？是21天的。关(guān)于15个工作日是多长时间以及15个工作日是多长时(shí)间是多少天，7～15个工作(zuò)日是多长(zhǎng)时间，15个工作日是多长时间呢(ne)？，15个工作日到底(dǐ)是多(duō)少天，15个工作日是多久(jiǔ)时间等问题，小(xiǎo)编(biān)将为你整理以下的知识答(dá)案：

15个(gè)工作日包括(kuò)周六(liù)周日吗

　　15个工作日不包(bāo)括周六周(zhōu)日的。

　　周六周日的话往后顺延,15个(gè)工作日也就是(shì)三周的(de)时(shí)间。

　　每(měi)一周的法定(dìng)工作日是5天,国有机关和事业单位自(zì)每(měi)周一至周五,周六和(hé)周日为(wèi)工休日,企业单(dān)位可(kě)根据(jù)实际情况(kuàng)灵活(huó)安排周休息日。

15个(gè)工作日是多长时间

　　是21天的。

　　15个工(gōng)作日通常应(yīng)当是21天（含公休日6天），每周7天（只有5个工作日），三(sān)周就(jiù)是15个工作日，可(kě)以理解为(wèi)∶连续时间累计中剔除休息日(rì)后(hòu)达到15天(tiān)。

　　工作日(rì)是指法律(lǜ)规定(dìng)的(de)一昼夜(yè)内的工作时间的时数。

　　工作日通(tōng)常分为(wèi)四种(zhǒng)，即(jí)标准工作(zuò)日，特殊条(tiáo)件下的(de)缩(suō)短(duǎn)工作日、延长工作(zuò)日和无定时(shí)工作日。

法律(lǜ)依据

　　《劳动法(fǎ)》第(dì)三十六条

　　国家(jiā)实行劳动者每(měi)日工作时间不(bù)殖民地和半殖民地区别通俗易懂，中国7个殖民地超过八小时、平均每周(zhōu)工作时间不(bù)超过四十四小(xiǎo)时的工时制度。

　　第四十一条

　　用人单位(wèi)由于(yú)生(shēng)产(chǎn)经(jīng)营需要(yào)，经与(yǔ)工会和(hé)劳动(dòng)者协商后可以延长(zhǎng)工作时间，一般每日不(bù)得超过一(yī)小时；因特殊原因需要延长工作时(shí)间的，在(zài)保障劳动者身体健康(kāng)的条件(jiàn)下(xià)延(yán)长工(gōng)作(zuò)时(shí)间(jiān)每日不得超过(guò)三小(xiǎo)时，但(dàn)是每月不(bù)得超过三(sān)十六小时。

工作日(rì)起(qǐ)源

　　马克思认为八小时工作制是工人阶级解放的一个必要(yào)条件，没有(yǒu)这个(gè)条件，一切进一步(bù)谋求改善工人状(zhuàng)况和解放工人(rén)的尝(cháng)试，都(dōu)将遭(zāo)到失败。

　　于是在国际共运史(shǐ)上(shàng)，各(gè)国工人(rén)为殖民地和半殖民地区别通俗易懂，中国7个殖民地争取八小时工作(zuò)制付出(chū)了长期(qī)努(nǔ)力，

　　1866年第一国际日内瓦代表(biǎo)大会根据马克思的(de)建议(yì)通过了(le)《关于缩短工作日》的决议，但远在这之(zhī)前的1836年，美国《全(quán)国劳工报》就提出：我(wǒ)们相信每(měi)日劳动(dòng)八小时对于任何(hé)人都已经(jīng)太够了。

　　马(mǎ)克思自己也承认：我们建(jiàn)议通过立法手续(xù)吧(ba)工作日限(xiàn)制为(wèi)八小时。

　　这种限制(zhì)是美国工(gōng)人(rén)的共同要求，代表大(dà)会决定将使它成为全世界工人阶级的(de)共同行动纲领。

　　1933年，美国率(lǜ)先将全国标准工作时间改为每(měi)周(zhōu)40小时。

　　受此鼓舞，国际劳工组织1935年出台的(de)47号公约规定每天工(gōng)作时(shí)间不能(néng)超过8小时，每周不能超(chāo)过(guò)40小时，

　　但美国并不是灯塔，八小时工作制的口号(hào)最(zuì)早起(qǐ)源于英国(guó)。

　　早在1817年8月，英国(guó)空想社会(huì)主义(yì)者罗伯特·欧文就提出了八小(xiǎo)时工(gōng)作制问题，并把它作为理想社会的重要制度。

　　在这之(zhī)后的1853年，伦(lún)敦建筑业(yè)工人(rén)为争取(qǔ)八小时(shí)工作制进行了罢工(gōng)，以失败告终，直到1886年5月1日，芝加哥四万多(duō)名(míng)工人与警察发(fā)生激烈冲(chōng)突(tū)，喊出(chū)八(bā)小时工作，八小时(shí)休息(xī)，八小时(shí)归自己的口号，暴力(lì)迫使当局允许工人每(měi)天只工作(zuò)八小时。

　　由(yóu)于芝加哥大(dà)罢工的成(chéng)功，1889年7月(yuè)14日召(zhào)开(kāi)的第(dì)二国际第一次大会上，法国(guó)代表(biǎo)拉文提议：把1886年5月1日美国工人争取八小时工(gōng)作制(zhì)的斗争日，定(dìng)为国际(jì)无(wú)产阶级的(de)共同节日。

　　但国际共(gòng)运并不能独揽功劳(láo)，人(rén)类偷懒史另有一条独立脉络。

　　早在19世纪50年代中期，澳大利亚的(de)石匠(jiàng)们就开始为争(zhēng)取八小(xiǎo)时(shí)工作制(zhì)斗争，

　　继1849年美国加利(lì)福尼(ní)亚发现金矿之(zhī)后，1851年在澳大(dà)利亚也(yě)发现了金矿，淘(táo)金(jīn)热(rè)马上登陆(lù)澳洲，造成(chéng)澳大利亚劳(láo)动力短缺(quē)，工作强度(dù)增加。

　　缩(suō)短工作时间成为澳大利亚工人们关心(xīn)的问(wèn)题。

　　1855年，澳大(dà)利(lì)亚的(de)石匠们就在同业(yè)公会的框架内率先(xiān)实现了八小时工作(zuò)制(zhì)。

　　到(dào)19世纪90年(nián)代，澳大利亚(yà)基本上实现了八小时工作(zuò)制。

15个工作(zuò)日是(shì)多(duō)久(jiǔ)

　　21天。

　　15个工作(zuò)日通常应当是21天（含(hán)公休(xiū)日6天），每周7天（只有(yǒu)5个(gè)工作日），三(sān)周就(jiù)是15个工作(zuò)日，可以理解为∶连续时间(jiān)累计中剔除休息(xī)日后达到15天(tiān)。

　　工作日是指法律规定(dìng)的一昼夜内的工作时间的时数。

　　工作日通常(cháng)分为四种，即(jí)标准工作日，特(tè)殊条件下的缩(suō)短工作(zuò)日、延长工作日(rì)和(hé)无(wú)定时工作日(rì)。

　　（1）标(biāo)准工作(zuò)日

　　标准(zhǔn)工作(zuò)日是(shì)指由法律(lǜ)规定(dìng)的，在正常情况下，一(yī)般职工所实行的工作(zuò)日(rì)。

　　目(mù)前我国实行的标准(zhǔn)工作日是每日不(bù)超过8小时，每周不超过44小时(shí)，平均每周工作(zuò)5天半。

　　标准工作日(rì)是我国工时(shí)制度立法的(de)基础。

　　（2）特殊条件下(xià)的缩(suō)短工(gōng)作日

　　特(tè)殊条件下的缩短(duǎn)工作日，是指在严重有害(hài)健(jiàn)康和劳(láo)动条件恶劣以及对女工和未成(chéng)年工(gōng)实行(xíng)特殊保护的条件下(xià)，少于标准工作(zuò)日时数(shù)的(de)工作日。

　　1、15个工作日是刨除(chú)周六日和节假日(rì)等公(gōng)休日，是连续(xù)的15天工作日。

　　2、如果从1号周(zhōu)一算(suàn)1-5号工作日6.7号(hào)不算从8-12号为工作日13.14不算(suàn)从15-19日为(wèi)工作日，也就(jiù)是说，从(cóng)1号到19号周期为15个工(gōng)作日，如(rú)果(guǒ)除周末外有其他的节假(jiǎ)日依次顺(shùn)延。

　　期(qī)间开始的(de)时和日不(bù)计量在期间内(nèi)，期间期满(mǎn)的最后一(yī)日为节假日的，以(yǐ)节(jié)假(jiǎ)殖民地和半殖民地区别通俗易懂，中国7个殖民地日后的第一日为(wèi)期间期满的日(rì)子(zi)。

　　【法律依据(jù)】：《中华(huá)人民(mín)共和国劳动法》

　　第三十六条国(guó)家实(shí)行劳动者(zhě)每日工(gōng)作(zuò)时间不超过八小时(shí)、平均每周(zhōu)工(gōng)作时(shí)间不超过四(sì)十(shí)四小时的(de)工时制度。

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