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15个工作日包括周六周日吗

  15个(gè)工作日不包括周六周日的。

  周六周日的话往后顺延,15个(gè)工(gōng)作日也(yě)就是三周的(de)时间。

  每一周的(de)法定(dìng)工作日是5天,国有机关(guān)和(hé)事业单位(wèi)自每(měi)周一至(zhì)周五,周六和(hé)周日为工休日,企业单位可根(gēn)据实际情况灵活安排(pái)周休息日。

15个工作日是多长(zhǎng)时间

  是(shì)21天的(de)。

  15个工作日通常(cháng)应当是21天(含公休日(rì)6天),每周7天(tiān)(只有5个(gè)工(gōng)作日),三周就是15个工作日,可以(yǐ)理解为∶连续时间累计中剔(tī)除休息日后达到(dào)15天。

  工作(zuò)日是指法律规(guī)定的(de)一(yī)昼(zhòu)夜内的(de)工作时(shí)间的时数。

  工作日通常分为四(sì)种,即标准工作日,特殊条件下(xià)的(de)缩(suō)短工作(zuò)日、延长工作(zuò)日和无(wú)定时工作(zuò)日。

法(fǎ)律依(yī)据(jù)

  《劳动法(fǎ)》第(dì)三十六条

  国家实行劳动者每日(rì)工作时间不超过八小时、平均每周(zhōu)工(gōng)作时间不超过四十四小时的工(gōng)时制度。

  第(dì)四十一条

  用人单位由于生产经营需要,经与(yǔ)工会和劳(láo)动者协商后可以(yǐ)延(yán)长工作时间,一般每日不得超过一(yī)小(xiǎo)时(shí);因(yīn)特殊原因需要延(yán)长工(gōng)作时间(jiān)的,在(zài)保障劳动者身体健(jiàn)康的(de)条件下延长工作时间每日不得超(chāo)过三小时,但(dàn)是每月不得超过三十六(liù)小时。

工作日起源

  马克(kè)思认为八小时工(gōng)作制是工(gōng)人阶级解放的(de)一个必要条件,没有这个条(tiáo)件,一切(qiè)进一(yī)步(bù)谋求改善工(gōng)人状况和解放工人的尝试,都将遭到失败。

  于是在国际共运史(shǐ)上,各国工人为争取八小(xiǎo)时工作制付出了长期努力,

  1866年(nián)第一(yī)国际日(rì)内(nèi)瓦代表(biǎo)大会根据马克思的建议通过了(le)《关于缩(suō)短工(gōng)作日》的决(jué)议(yì),但远在这之前的(de)1836年,美国《全国(guó)劳(láo)工报》就提出:我们相信每日劳动八小(xiǎo)时对(duì)于(yú)任何人都已(yǐ)经太够了。

  马克思自己也承(chéng)认(rèn):我们(men)建议通过立法手续(xù)吧(ba)工(gōng)作(zuò)日限制(zhì)为八小(xiǎo)时。

  这种限制是美国工人的(de)共同要求,代表大(dà)会决定将使它成为全(quán)世(shì)界工(gōng)人阶级的共同(tóng)行动(dòng)纲领。那些孤独的人啊夜晚是否还回家是什么歌,那些孤独的人啊夜晚是否还回家是什么歌曲p>

  1933年,美国率先将全国标准工作时间(jiān)改为每(měi)周40小(xiǎo)时。

  受此鼓舞,国(guó)际劳工组织1935年出台的47号公约规定每天工作时间不能超过8小(xiǎo)时,每周不能超过40小时,

 那些孤独的人啊夜晚是否还回家是什么歌,那些孤独的人啊夜晚是否还回家是什么歌曲 但美国(guó)并不(bù)是灯塔,八小时工作制的口号最早起(qǐ)源于英国。

  早(zǎo)在1817年(nián)8月,英(yīng)国空(kōng)想社会主义者(zhě)罗伯(bó)特·欧文(wén)就(jiù)提出了(le)八小时工作制问题,并把它(tā)作为理想社会(huì)的重要制度。

  在这之后的(de)1853年(nián),伦敦(dūn)建筑业工(gōng)人为争(zhēng)取八小时工(gōng)作制进行了罢(bà)工,以(yǐ)失败告终(zhōng),直到1886年(nián)5月1日,芝(zhī)加哥四万(wàn)多(duō)名工人与(yǔ)警察发生激(jī)烈冲突(tū),喊出八小时工作(zuò),八小(xiǎo)时休息,八小时归自己的(de)口号,暴力迫使当局允许工人每天只工作八小时。

  由于芝加哥(gē)大(dà)罢(bà)工(gōng)的(de)成功,1889年7月(yuè)14日召开的第二(èr)国际第一次大会(huì)上,法国代表拉文提议:把1886年5月1日美国那些孤独的人啊夜晚是否还回家是什么歌,那些孤独的人啊夜晚是否还回家是什么歌曲工人争(zhēng)取八小时工作(zuò)制的(de)斗争(zhēng)日,定为国际(jì)无产阶级(jí)的共同节日。

  但国际共运并不(bù)能(néng)独揽功劳,人类偷懒(lǎn)史另(lìng)有一条独立脉络。

  早在(zài)19世纪50年代中期(qī),澳(ào)大利亚的石(shí)匠们就(jiù)开始为争取八小时工作制斗争,

  继1849年美国(guó)加利福尼亚发现金矿之后,1851年在(zài)澳大(dà)利(lì)亚也发现了金矿,淘金热马上登(dēng)陆澳洲,造成澳大利亚劳动力短缺,工(gōng)作强度增加。

  缩(suō)短工作时间(jiān)成为澳大利(lì)亚工(gōng)人们关心的问题。

  1855年(nián),澳大(dà)利亚的石匠们就(jiù)在同业公会的框架(jià)内率先实现了八(bā)小时工作制(zhì)。

  到19世纪90年代(dài),澳大利亚基本上实现了(le)八小时工(gōng)作制。

15个工作日(rì)是多(duō)久(jiǔ)

  21天。

  15个工作(zuò)日通常应当是(shì)21天(tiān)(含公休日(rì)6天),每周(zhōu)7天(只有5个工作日),三周就是15个工(gōng)作(zuò)日(rì),可(kě)以理解为∶连续时间(jiān)累计中剔除(chú)休息日后达到(dào)15天。

  工作(zuò)日是指法律规定的一昼夜内的工作时(shí)间的时数。

  工作日通常(cháng)分为四种,即标(biāo)准(zhǔn)工作日,特殊条件下的缩短工作日(rì)、延(yán)长(zhǎng)工作(zuò)日和无定时工作(zuò)日。

  (1)标(biāo)准工作日

  标准(zhǔn)工作日是指由法律规(guī)定(dìng)的,在(zài)正(zhèng)常情(qíng)况下,一般职工所(suǒ)实行(xíng)的工作日。

  目前我(wǒ)国(guó)实行的标(biāo)准工作日是每日不超过8小(xiǎo)时,每周不超(chāo)过44小时,平均(jūn)每周(zhōu)工(gōng)作5天半。

  标准(zhǔn)工作日是我(wǒ)国(guó)工时(shí)制度立(lì)法(fǎ)的(de)基础。

  (2)特殊条(tiáo)件(jiàn)下的(de)缩(suō)短工(gōng)作日

  特殊条件下的(de)缩短工作(zuò)日,是指(zhǐ)在严重有害(hài)健康和劳(láo)动(dòng)条件恶劣以及对女工(gōng)和未成年工(gōng)实行特殊保(bǎo)护的条件(jiàn)下,少(shǎo)于标准工作日时(shí)数的工作(zuò)日。

  1、15个工作日(rì)是刨(páo)除周六日和(hé)节假日等公(gōng)休日,是连续的15天(tiān)工作日。

  2、如果(guǒ)从1号(hào)周一(yī)算1-5号工作日6.7号不算从(cóng)8-12号为工作日13.14不算从(cóng)15-19日为(wèi)工作日,也就(jiù)是说,从1号到19号周期为15个(gè)工(gōng)作日,如果除周末外(wài)有其他的节假日依次顺(shùn)延。

  期间开始(shǐ)的时和日不计(jì)量在期间内,期间期满的最后一(yī)日(rì)为节假日的,以节假日后(hòu)的第(dì)一日为期间期满的日子。

  【法律依据】:《中华人民共(gòng)和(hé)国劳动法》

  第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超(chāo)过八小时、平均每周工作时间不超过四(sì)十(shí)四小时的(de)工时(shí)制度。

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