小洲团队娇娇走的原因，有想法的(de)娇娇掌握自己的职业生涯(yá)：1.木(mù)秀于林，风必(bì)摧(cuī)之。小洲团队娇娇是(shì)小(xiǎo)洲团队中，众(zhòng)多女生中最优秀(xiù)的一个，甚至(zhì)可以(yǐ)说是唯一一个(gè)。在部分(fēn)粉丝心目(mù)中，除了小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇，其他(tā)的都没有看(kàn)到眼中；没(méi)有了(le)小洲团(tuán)队娇娇，觉得缺少(shǎo)了很多，是任何其(qí)他(tā)女生都无法弥补(bǔ)的，这就(jiù)是小(xiǎo)洲团队娇娇的不可替代性。可惜，也(yě)会形(xíng)成(chéng)其他人对她的围(wéi)击。

2.太过优秀，和老板意(yì)见不同。优秀的(de)人(rén)总(zǒng)是如此，怎么可(kě)能会久甘人下。而且有一种说法(fǎ)是小洲团队娇娇和老(lǎo)板似乎有一些(xiē)意见不合，双方有一些(xiē)矛盾(dùn)。很多时候发生矛盾(dùn)，是因为双方的想(xiǎng)法不同，这种想法不同，往往不是谁对谁错的问题(tí)，而是听谁(shuí)的问题。老板肯定大于员(yuán)工，所以自然是(shì)要听老(lǎo)板的(de)，可是优(yōu)秀(xiù)员工往往也不愿意妥(tuǒ)协。

3.独立自主(zhǔ)，另立门户(hù)。小洲团队娇娇(jiāo)一(yī)开(kāi)始的时(shí)候肯定(dìng)也(yě)是需要人(rén)带的，但是(s姐姐分手了安慰姐姐的一段话，姐姐失恋该怎么安慰她hì)随着小洲团队娇娇的慢慢成长，就发现这个女孩子(zi)的潜力和成长速度(dù)都是巨大(dà)的。对于这样(yàng)有想法(fǎ)、有冲劲的(de)员工，老(lǎo)板在喜欢同时，也会没(méi)有安全感，因(yīn)为(wèi)可能留不住。其实到了一定的(de)程度，如果各方面条(tiáo)件成(chéng)熟，为什么不(bù)选(xuǎn)择自立门户，自己为自己打拼呢(ne姐姐分手了安慰姐姐的一段话，姐姐失恋该怎么安慰她)。

4.生(shēng)命周期太短，开始转行。要知道网(wǎng)红的生命周期是很短的，时刻都(dōu)伴随着一种被(bèi)淘汰的恐(kǒng)惧感，也时刻都在给自己找(zhǎo)后路。小洲团队娇娇也(yě)是如此，不可能(néng)一直(zhí)当网(wǎng)红，可能(néng)要转型。而且小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇的家庭条件(jiàn)也(yě)不错，当网红更(gèng)多是为了娱(yú)乐，等到兴趣减淡，就想要找(zhǎo)另外一(yī)个(gè)稳定的工作，或许(xǔ)结婚生子，回归简(jiǎn)单的生活(huó)。

5.继续学习，谋定而动。还有一种说法是小洲团队(duì)娇娇深(shēn)造(zào)去了，等到工作的时候才发现自己掌握的知识(shí)是(shì)远(yuǎn)远不够的(de)，以前学习的知识也不够系统和扎实，为了能够让自己未来更(gèng)具有竞争力，小洲(zhōu)团队(duì)娇娇在这个时候选择(zé)学习(xí)。在这(zhè)个时候(hòu)选择学习，可以(yǐ)说要放弃(qì)很(hěn)多的(de)东西(xī)，小洲团队娇娇一定是下了(le)很大的(de)决心。

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