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公务员(yuán)职级(jí)并行后,正处(chù)几(jǐ)年(nián)可(kě)以晋升副(fù)厅(tīng)级，公务(wù)员职级(jí)并行副处几(jǐ)年(nián)可以一级调(diào)研员

　　公(gōng)务员职级并行(xíng)后晋升的(de)年限条件是，每一(yī)次级别(bié)跃升的点(diǎn)（如副科到正科，正科到(dào)副处，副处到正处）均只是要求担任(rèn)下一(yī)级职级满两年，正处到副厅满(mǎn)三年。

　　如果若当年(nián)考(kǎo)核(hé)优(yōu)秀，可减少半(bàn)年。

　　基本(běn)称(chēng)职等(děng)次的(de)，任职年限条件(jiàn)延长1年。

　　不称职等次的，降低1个职级。

　　扩展资料(liào)：

　　公务员职级并行之后(hòu)，在(zài)职级方面的设置。

　　按照国家(jiā)最新规定，如(rú)果一名综合管理(lǐ)类公务员，实施最新的公务员职级晋升机制之后(hòu)，公(gōng)务(wù)员职级一(yī)共有12个级别，主要有4个(gè)层次(cì)：巡视员、调研员(yuán)、主任科员、科(kē)员。

　　其中，级别最低的是二(èr)级科员，级别(bié)最(zuì)高的是一级巡视员。

　　按照(zhào)公务员(yuán)职级和(hé)领导(dǎo)职(zhí)务的(de)对应，四(sì)级主任科(kē)员(yuán)对应的是乡科级(jí)副职(zhí)，一级巡视员对应(yīng)的是厅(tīng)局级正(zhèng)职。

　　也就是说，如果晋(jìn)升为四级主任科员(yuán)，在(zài)待(dài)遇上，可能接近于一名副乡(xiāng)长的待遇。

正处几(jǐ)年提副厅(tīng)

　　正处满(mǎn)三年可以升到(dào)副厅。

　　公务员职级(jí)并行后(hòu)晋升的年限(xiàn)条件是(shì)，每(měi)一(yī)次级别跃(yuè)升的点（如副科到正科，正科到副处，副(fù)处到(dào)正处）均(jūn)只是(shì)要求担任下一级职级满两年，正处到副厅满(mǎn)三(sān)年。

　　如果若(ruò)当年考核优秀，可(kě)减少半年。

　　基本称(chēng)职等次的(de)，任职年限条件延长1年。

　　不称职等次的，降低1个职织女是什么意思网络用语，牵牛织女是什么意思级。

　　由(yóu)副职提任正权职的(de)，应当在副(fù)职岗(gǎng)位工(gōng)作两年以上，由下级正职(zhí)提任上级(jí)副职的，应当(dāng)在下级(jí)正职(zhí)岗位工作三年以上。

　　我国公务员的级别从低(dī)到高，依次为科级、处级、宴知厅(tīng)级(jí)、部级、国级，共(gòng)5个等级，其中每一级又(yòu)分(fēn)为正职(zhí)和(hé)副职，共10个(gè)级别。

　　正处是县处级正职(zhí)。

　　直(zhí)辖(xiá)市或国家部(bù)委中，副局级(jí)指的(de)是(shì)：副厅级，如中央某部某(mǒu)司副(fù)司长，如(rú)某直辖市市局副局长；地级市的副局级指的是(shì)：副处级，如某(mǒu)地级市市局副局长；县级市、县的副局级指的是：副科级，如某县级市市局副(fù)局长。

　　公务员职级在(zài)厅局(jú)级以下设置。

　　综(zōng)合(hé)管(guǎn)理类(lèi)公务员职级序列分(fēn)为(wèi)：一级巡(xún)视(shì)员(yuán)、二级巡视员、一级(jí)调研员、二级(jí)调(diào)研员(yuán)、三级(jí)调研员、四级调研员、一级主(zhǔ)任科员(yuán)、二级主任科员、三级主任科(kē)员(yuán)、四(sì)级主任(rèn)科员、一级科员(yuán)、二级科员(yuán)。

　　公务员晋升年限是多少？：

　　1、晋升(shēng)科员须(xū)任办事员满8年(nián)，级(jí)别达到25级(jí)；

　　2、晋升(shēng)副科级须任科员级或科员满12年，级别达到(dào)23级(jí)；

　　3、晋升正(zhèng)科(kē)级须任副科级或(huò)乡科级副职、副(fù)主任科员满15年，级(jí)别达到(dào)20级；

　　4、晋升副处(chù)须(xū)任正科级或(huò)乡(xiāng)科级(jí)正职、主(zhǔ)任科员(yuán)满15年，级别达到19级；

　　5、晋升正处级须(xū)任(rèn)副处(chù)级或(huò)县处级副职满15年，级别达到(dào)17级。

　　法律依(yī)据：

　　《中华(huá)人民共和国公(gōng)务(wù)员(yuán)法》

　　第(dì)十七(qī)条 国家实行公务(wù)员职务与职(zhí)级并行制度，根据公(gōng)务(wù)员职位类别(bié)和职责设(shè)置公务员领导职务、职(zhí)级序列(liè)。

　　第十八(bā)条，公务员领导职务根据宪法、有关(guān)法律(lǜ)和孝锋机构规格设置。

　　领(lǐng)导职务(wù)层(céng)次分为：国(guó)家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职(zhí)、厅局巧祥(xiáng)晌级副(fù)职、县处(chù)级正职、县处(chù)级副职(zhí)、乡科级(jí)正职、乡科级副职(zhí)。

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