科长相当于什么级别？是(shì)9-13级别的中层干部的。关于科长相当(dāng)于什么(me)级别(bié)？以及国(guó)企的科长相当于什么(me)级别，法院科长相当于(yú)什么级别，日(rì)本的科长相(xiāng)当(dāng)于什么级别，医院的科长相当于什么级别，大学保卫科科长相当于(yú)什(shén)么级别(bié)等问题，小编将为你整(zhěng)理以下的知识(shí)答案(àn)：

科长(zhǎng)相当于什么级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务员科长(zhǎn赶歌圩的读音是什么，赶歌圩的拼音怎么读g)在公务员(yuán)体系当中(zhōng)，一(yī)般对(duì)应了9-13级别的中层干部。

　　只不过，在单位性质不同的情况下，科长所(suǒ)在的科室职能，亦(yì)或(huò)者是掌(zhǎng)握到(dào)的权力，会存在较大区(qū)别。

　　科(kē)长既是职级，也是职(zhí)位(wèi)。

　　在行政机关中，科长是职(zhí)位，也是职级，是行政序(xù)列(liè)中(zhōng)处于最低的职级。

　　在(zài)县级政府部门中，科长不是职(zhí)位，而是(shì)职(zhí)级，相(xiāng)当于某某局局长(zhǎng)，其职级(jí)为正(zhèng)科(kē)级；在地（市(shì)）级政(zhèng)府部门中，科长是中层干部，即是(shì)职位(wèi)，也(yě)是职(zhí)级（有(yǒu)些地(dì)市(shì)级(jí)政府(fǔ)部(bù)门为提升(shēng)档次(cì)，将科长称(chēng)为处(chù)长，但其实质还是正科级）；在(zài)省（市）级政府部门(mén)中，不设科(kē)长，最(zuì)小的就是(shì)副处长（副处(chù)级）。

　　在企事业单位中，科长是(shì)职位，不(bù)是职(zhí)级(jí)，相当于该单(dān)位(wèi)的(de)中层干(gàn)部。

国家公务员的级别分(fēn)为十五级，职务与(yǔ)级别的(de)对应关系是

　　1、国务院(yuàn)总理：一级。

　　2、国务院副总理，国(guó)务(wù)委(wěi)员(yuán)：二至(zhì)三级。

　　3、部级正职(zhí)，省(shěng)级正(zhèng)职：三至(zhì)四(sì)级。

　　4、部级(jí)副职，省(shěng)级副职：四至五级。

　　5、司级(jí)正(zhèng)职，厅级正职，巡(xún)视员：五至七(qī)级(jí)。

　　6、司级副(fù)职(zhí)，厅(tīng)级副(fù)职，助理巡视员：六至八级(jí)。

　　7、处(chù)级正职(zhí)，县(xiàn)级正(zhèng)职，调研(yán)员：七至(zhì)十级。

　　8、处级副职，县级副职，助理调研员(yuán)：八至十一(yī)级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科员：九至(zhì)十(shí)二级。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任科员(yuán)：九至十三级(jí)。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至(zhì)十五级。

科长(zhǎng)的(de)工作(zuò)职责

　　1、具备统筹(chóu)规划的能力，可(kě)以负责(zé)好科室内(nèi)的全部事(shì)务(wù)的安排与部署(shǔ)。

　　2、针(zhēn)对(duì)科室人员日常的出勤状(zhuàng)况，进行考核结果上(shàng)的统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关的文件与(yǔ)规定(dìng)制度，科长享有制定、修(xiū)改(gǎi)的权力。

　　4、作为科长(zhǎng)的(de)情况(kuàng)下，需要负责(zé)行(xíng)政管理处(chù)在一些文件(jiàn)上的起草(cǎo)、发送等工作(zuò)。

财务(wù)科长工(gōng)作职责

　　1、分公(gōng)司财务(wù)核算，组(zǔ)织编制和(hé)审核会计、统计报表;

　　2、组织财会(huì)人员(yuán)做好会计核算，正(zhèng)确、及时、完整地(dì)记帐、算(suàn)帐、报帐，及时提供(gōng)真(zhēn)实会计核算资(zī)料;

　　加强财务(wù)管理，分(fēn)月、季、年编制(zhì)和执行财务计划，正(zhèng)确(què)合理利用资金，提高资金使(shǐ)用(yòng)效(xiào)率，指导各车间(jiān)做好经(jīng)济核(hé)算(suàn);

　　3、做好资金管(guǎn)理，组织业务结算员按规定程(chéng)序、手(shǒu)续(xù)及时(shí)做(zuò)好资金回笼，准时进帐，保证(zhèng)日(rì)常合理开(kāi)支需要(yào)的供(gōng)给(gěi);

　　4、积极配合相关部门做好(hǎo)新(xīn)产品的报(bào)价工作及产品成本定额(é)工作;

　　5、制定各(gè)部门的生产指标、成本(běn)费用、专项资金和流动资金定额，尤其做好(hǎo)对销售费用、制造费用、管理费(fèi)用的控制(zhì)，精打细算，确(què)保经济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定资(zī)产(chǎn)、低值易耗品、物料(liào)用品等财产、物资的使用、保管(guǎn)情况(kuàng)，注意发现和(hé)处理财产(chǎn)、物资(zī)管理中存在的问题，确保分(fēn)公司财产、物资(zī)的合理使(shǐ)用和安全管理;

　　7、督促(cù)相关人员重视应(yīng)收帐款的催收工作，加速资金回(huí)笼;

　　8、负责审(shěn)查(chá)各(gè)项开(kāi)支，密(mì)切与各部门联系并(bìng)掌握成本和费用水平

　　9、组(zǔ)织财务人(rén)员，定期开展财务(wù)分(fēn)析工作(zuò)，考核经营成(chéng)果，分析经营管(guǎn)理中存在(zài)的问题，

　　10、完成分管及公(gōng)司领导(dǎo)交办(bàn)的(de)其(qí)他临时性工(gōng)作。

科(kē)长是(shì)什么级别

　　科长，是指一般(bān)行使政府给予(yǔ)的职能，属于有责任的(de)部(bù)门担任者，在中(zhōng)国国家公(gōng)务员体(tǐ)系中处于9-13级。

　　根据单位性质的不(bù)同(tóng)，权利和科室的职能差距很(hěn)大。

　　在企事(shì)业单位中，科长属于中(zhōng)层管理干部。

　　（一）国(guó)务院(yuàn)总理：一级；

　　（二）国务院副(fù)总理(lǐ)[1]，国务委员：二(èr)至(zhì)三级；

　　（三(sān)）部(bù)级正职，省级(jí)正职：三至四级；

　　（四(sì)）部级副职，省(shěng)级副职：四至(zhì)五级；

　　（五(wǔ)）司级正职，厅级(jí)正职，巡视(shì)员：五至七级；

　　（六）司级副职，厅级副职，助理巡视员(yuán)：六至八级；

　　（七）处级正职，县级正职，调研员：七至(zhì)十级；

　　（八）处级副(fù)职，县(xiàn赶歌圩的读音是什么，赶歌圩的拼音怎么读)级副职(zhí)，助理调研员(yuán)：八至十一级(jí)；

　　（九）科级(jí)正职，乡(xiāng)级正(zhèng)职，主任科员：九至十(shí)二级；

　　（十）科级副职，乡级副职，副主任(rèn)科员：九至(zhì)十三级；

　　（十(shí)一）科员：九至十四级。

　　科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级别(bié)？是9-13级别的中层(céng)干部的。关于科(kē)长相当于什么(me)级别？以及国企的科长相当于什(shén)么级(jí)别，法(fǎ)院科长相当于什么级别(bié)，日本(běn)的科长相当于什么级别，医院的(de)科长相(xiāng)当于什么级别，大学(xué)保卫(wèi)科科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)等问题(tí)，小编将为你整(zhěng)理以下(xià)的(de)知识(shí)答案(àn)：

科长相当于什么(me)级(jí)别？

　　是9-13级别的(de)中层干(gàn)部的。

　　公务员科(kē)长在公务员体系当中，一般(bān)对应了9-13级别的中层干部。

　　只不过，在单位性质(zhì)不同的情(qíng)况(kuàng)下，科长所在的科室职能，亦或者是(shì)掌握到(dào)的权力(lì)，会存在(zài)较大区别。

　　科长(zhǎng)既是职级，也是职位。

　　在行政机关中，科(kē)长是职(zhí)位，也(yě)是(shì)职(zhí)级，是行政序列中处于最低的职级。

　　在县级政府部门中，科长不是职位，而是(shì)职级，相当(dāng)于某某局(jú)局长(zhǎng)，其职(zhí)级(jí)为正科级；在(zài)地（市(shì)）级政府(fǔ)部门中(zhōng)，科长是中层(céng)干部，即是(shì)职位，也是职级（有(yǒu)些地市(shì)级政府(fǔ)部门为(wèi)提升档(dàng)次，将科长称为(wèi)处长，但其实质(zhì)还是正(zhèng)科级）；在省（市）级(jí)政府(fǔ)部门中，不设科长，最小的(de)就是副处长(zhǎng)（副(fù)处级）。

　　在企事业单位中，科长是职位，不是职级(jí)，相当于该单位的中(zhōng)层干部。

国(guó)家公务员的级别分为十五(wǔ)级，职务与级(jí)别的(de)对应(yīng)关(guān)系(xì)是

　　1、国(guó)务院总(zǒng)理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委员：二至(zhì)三级。

　　3、部级(jí)正职，省(shěng)级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省级(jí)副(fù)职：四至五(wǔ)级。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职，巡视员：五(wǔ)至(zhì)七级。

　　6、司(sī)级副职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职，县级正(zhèng)职，调(diào)研员：七至十级。

　　8、处级副职，县级副职，助理调研(yán)员：八至十一级。

　　9、科(kē)级正职(zhí)，乡级正职，主(zhǔ)任科(kē)员：九至十二级。

　　10、科级副职，乡级副职，副(fù)主任科员：九至(zhì)十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十(shí)五级。

科长的(de)工(gōng)作(zuò)职(zhí)责(zé)

　　1、具备统筹规划的能力，可以(yǐ)负责好科室内(nèi)的全部事(shì)务的安(ān)排与部署。

　　2、针对科室人员(yuán)日常的出勤状(zhuàng)况，进行考核结果上的统计。

　　3、对于科(kē)室有关的文件与规定制度，科长享有制定、修(xiū)改的权力(lì)。

　　4、作为科长的(de)情况(kuàng)下，需要负责行(xíng)政管理处在(zài)一(yī)些文件上的(de)起草、发(fā)送等工作。

财(cái)务科长工作职责

　　1、分(fēn)公(gōng)司财务核算，组织(zhī)编制(zhì)和审核会(huì)计、统计报表;

　　2、组织(zhī)财会人员做好会计核算，正(zhèng)确、及时、完整地记(jì)帐、算(suàn)帐、报帐(zhàng)，及(jí)时提供(gōng)真(zhēn)实会计(jì)核(hé)算资(zī)料;

　　加强(qiáng)财务管理，分(fēn)月(yuè)、季、年编制和执行财务计划，正确合理利用资金，提(tí)高资金使用效(xiào)率，指(zhǐ)导各(gè)车间做(zuò)好经济核(hé)算;

　　3、做好资金(jīn)管理(lǐ)，组织业务结算员按规定(dìng)程序、手续(xù)及时做(zuò)好资金回(huí)笼，准时进(jìn)帐(zhàng)，保证日常合理开支需要的供给;

　　4、积极配合相关部门做好新产品(pǐn)的报价工(gōng)作及产品成(chéng)本(běn)定额(é)工作;

　　5、制定(dìng)各(gè)部门的生产指标、成本费用、专项资金和流动资金定(dìng)额(é)，尤其做(zuò)好对销售费用、制造费用、管理费用的控制，精(jīng)打(dǎ)细算，确保经济效益(yì);

　　6、督促、检查分公司的固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情况(kuàng)，注意(yì)发现和处(chù)理财产、物资管理中存在的问题，确(què)保分公司财产、物(wù)资的合理使(shǐ)用和(hé)安(ān)全(quán)管(guǎn)理(lǐ);

　　7、督促相关人员重视应收帐(zhàng)款的(de)催收工作(zuò)，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项(xiàng)开支，密切与(yǔ)各部门联系并掌握成本和费(fèi)用(yòng)水平(píng)

　　9、组织财务人员(yuán)，定期(qī)开展(zhǎn)财务(wù)分(fēn)析工作，考核(hé)经营成果，分析经营管理中存在的(de)问题，

　　10、完成分管及公司领(lǐng)导(dǎo)交办(bàn)的其他临时(shí)性工作(zuò)。

科长是什么级别

　　科长，是指(zhǐ)一般行(xíng)使政府给予的职能，属于有(yǒu)责(zé)任的(de)部门担任者，在中(zhōng)国国家公务员体系中(zhōng)处于9-13级。

　　根据单位性(xìng)质的不同，权利和科(kē)室的职能差距很(hěn)大。

　　在企事业(yè)单位中，科长属于(yú)中层管理干部。

　　（一）国务院总理：一级；

　　（二）国务院副(fù)总理[1]，国务委(wěi)员：二至三(sān)级(jí)；

　　（三）部(bù)级正职(zhí)，省级正职：三至四级；

　　（四）部级(jí)副职，省级副职：四(sì)至五(wǔ)级；

　　（五）司级正职，厅(tīng)级正职，巡视员(yuán)：五至七级；

　　（六(liù)）司级副职，厅级副(fù)职，助理巡视员：六至八级；

　　（七）处级(jí)正职，县级正职，调研员：七至十(shí)级；

　　（八）处级副职，县级副职，助理调研(yán)员：八(bā)至十一级；

　　（九）科级正职，乡级正(zhèng)职(zhí)，主(zhǔ)任科员：九(jiǔ)至十二级(jí)；

　　（十）科级副职，乡级(jí)副职，副主任科员：九至十三级；

　　（十一）科(kē)员：九至十四级。

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