订婚必(bì)须一年内结婚(hūn)吗，订婚后最晚多久结婚(hūn)订婚(hūn)不是必须一年内结婚的(de)。

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订婚必须一年内结婚吗，订婚后最(zuì)晚多久结婚

　　法律并没有明确规定，但是一般公司规章制度要求婚假(jiǎ)在领证一(yī)年内(nèi)休。

　　婚假，是指(zhǐ)劳动(dòng)者本人结婚依法享受的假期。

　　婚假(jiǎ)是劳动(dòng)者结婚时给予的假期，并(bìng)由用人单位如数支付工资，这是对劳动者的精神抚慰(wèi)，体现(xiàn)了政府对劳动者的(de)福利政策，也是对其(qí)权益的(de)保护，对(duì)于调(diào)动劳动(dòng)者的积极性具有重要意义。

　　职工(gōng)本(běn)人(rén)结婚，由本(běn)单位(wèi)行政领导批准，给(gěi)予5天的婚假(jiǎ)。

　　结婚时双(shuāng)方不在一地工(gōng)作的，其中的一方单位(wèi)可(kě)根据在另(lìng)一方所(suǒ)在地的路程(chéng)远(yuǎn)近，另给予路程(chéng)假。

　　鼓励公民晚婚(hūn)、晚育。

　　男年满二十五(wǔ)周岁、女年(nián)满二十三周岁以上(shàng)初婚的为(wèi)晚(wǎn)婚，已婚妇女(nǚ)二(èr)十(shí)四周岁(suì)以上生育(yù)第一个子女的为晚(wǎn)育。

　　晚(wǎn)婚的职工，增加(jiā)婚假十个工(gōng)作日;晚育(yù)的妇女，增加产假二十个工作日。

　　增加(jiā)的婚(hūn)假(jiǎ)、产假视为工作时间。

　　晚婚(hūn)、晚(wǎn)育的职(zhí)工(gōng)，所在单位可给予一次性奖励或(huò)其(qí)他福利(lì)待(dài)遇。

　　晚育并只生育一个(gè)子女(nǚ)的女职工，经本人申请，单(dān)位批准，产假期满后可连续休(xiū)假至子女(nǚ)一周岁止，休假期间的(de)月工资(zī)按不(bù)低于休(xiū)假前本人上(shàng)年月平均工资的百分(fēn)之(zhī)七十五发给。

订婚(hūn)是(shì)必须的吗

　　一般是(shì)需(xū)要的。

　　从传统的中华(huá)习俗(sú)角度来说，订婚是确定(dìng)一(yī)桩婚事的(de)达(dá)成，就是男女双方家中如果对彼(bǐ)此的关系满意，愿(yuàn)意促成这桩(zhuāng)婚事儿，那么就会有一个订(dìng)婚(hūn)的仪(yí)式，邀上部分(fēn)的宾客(kè)，然(rán)后当着双方父(fù)母(mǔ)长辈的面，确定婚事的达成，订立婚书(shū)，准备(bèi)相关的聘礼事物，如果订婚仪式完(wán)成(chéng)，那么(me)双方不可擅自随意的取消婚事(shì)，要对双方家庭的尊重。

　　但依照(zhào)我(wǒ)国现行法律，订(dìng)婚(hūn)并不是(shì)结婚前(qián)必备之程序，不(bù)经订婚(hūn)之婚姻，不失其婚姻之(zhī)效(xiào)力(lì)。

订婚有(yǒu)什(shén)么流(liú)程

　　现代的订婚，包括确(què)定(dìng)订婚日期(qī)、购买(mǎi)订婚(hūn)用品、选定订婚(hūn)戒指、确定订婚(hūn)场所和(hé)订婚(hūn)用餐。

　　1、准夫妻与双方父母一(yī)起(qǐ)协商(shāng)，约定(dìng)好订婚日期。

　　在订婚之前，需(xū)要准(zhǔn)夫妻与(yǔ)双方父(fù)母在(zài)订(dìng)婚之前进一步的(de)一起协商，主(zhǔ)要协商彩礼(lǐ)的(de)多(duō)少(shǎo)以及订婚的具体日(rì)期。

　　2、提前准备(bèi)，购买(mǎi)订婚相关(guān)的用品。

　　订婚的仪(yí)式即便是再简单，也需要提前准备一定(dìng)订婚的(de)用品，例如订婚的请帖，订婚(hūn)用的喜糖。

　　3、选定订婚戒指，订(dìng)婚之前，男方要选定订婚(hūn)戒(jiè)指(zhǐ)。