小洲(zhōu)团队娇娇走(zǒu)的原因，有想法(fǎ)的(de)娇娇(jiāo)掌握自己(jǐ)的(de)职(zhí)业生涯(yá)：1.木(mù)秀于林，风必摧之。小(xiǎo)洲团队娇娇是小洲团(tuán)队中(zhōng)，众多女生中最优秀的一个(gè)，甚至可以(yǐ)说是唯(wéi)一一个。在部分(fēn)粉丝心目中，除了(le)小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)，其他的都(dōu)没(méi)有(yǒu)看到眼中；没有(yǒu)了小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇，觉得缺少了很多，是任何其他女生都无法弥补的(de)，这就是小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇的不可替代性。可惜(xī)，也会(huì)形成其他(tā)人(rén)对她的围(wéi)击。

2.太过优秀，和老板意(yì)见不(bù)同。优秀(xiù)的(de)人总是如此，怎么可能会(huì)久甘(gān)人下。而且有一种说法是小洲团(tuán)队(duì)娇娇和老板似乎(hū)有一些意见不合，双方有一些矛盾。很多时候发生矛盾，是因为(wèi)双方的(de)想法不同，这种想法不同(tóng)，往(wǎng)往(wǎng)不是(shì)谁对谁错的问(wèn)题，而是听谁的问题。老板(bǎn)肯定大(dà)于员工，所以(yǐ)自然是要(yào)听老(lǎo)板(bǎn)的(de)，可是(shì)优秀员工往往也不愿意(yì)妥(tuǒ)协。

3.独(dú)立自主(zhǔ)，另立门户。小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)一开(kāi)始的时候肯定也(yě)是需要人带的，但(dàn)是随着小洲团队娇娇的慢慢成长(zhǎng)，就发现这个女孩子的潜力(lì)和成长速度都是巨(jù)大的。对于这样有想法、有(yǒu)冲(chōng)劲的(de)员工(gōng)，老(lǎo)板(bǎn)在喜欢同时，也会没有安全感，因为可能留(liú)不住。其实到了一定(dìng)的程(chéng)度，如(rú)果各方面条(tiáo)件(jiàn)成熟，为什么不选(xuǎn)择(zé)自立门户(hù毁掉一个女人最好的办法名声，毁掉一个渣女最好的方法)，自(zì)己为(wèi)自己打拼呢。

4.生命周期太短，开(kāi)始转行(xíng)。要知道(dào)网红的生命周(zhōu)期是很短(duǎn)的，时刻都(dōu)伴(bàn)随着一种(zhǒng)被淘(táo)汰的恐惧感，也时刻都在给(gěi)自己找(zhǎo)后路。小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇也(yě)是如此(cǐ)，不可能一直(zhí)当网红，可能(néng)要转型。而且小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇的家(jiā)庭条件也不错，当(dāng)网红更多是(shì)为(wèi)了(le)娱乐，等到兴趣减淡，就想(xiǎng)要找另(lìng)外一个(gè)稳定的工作，或(huò)许(xǔ)结(jié)婚生(shēng)子，回归简单的生(shēng)活(huó)。

5.继续学习，谋定而动。还(hái)有(yǒu)一(yī)种说(shuō)法是小洲团队娇娇深造去了，等到工作的(de)时候(hòu)才发(fā)现自己掌握的知识(shí)是(shì)远远(yuǎn)不(bù)够的，以前学习的知识也不够系统(tǒng毁掉一个女人最好的办法名声，毁掉一个渣女最好的方法)和扎实，为了能够让自己未来更(gèng)具有竞争力，小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇在这个时候选(xuǎn)择学习。在这个时候选择学习(xí)，可以说要放(fàng)弃很多的东西，小洲团队娇娇一定是下了(le)很大的决(jué)心。

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